工会换届大会工作程序一、先介绍到会人员二、报告人数三、正式开会1.奏《国歌》;2.作工作报告;3.通过工作报告决议;4.正式选举:(1)统计人数;(2)通过选举办法;(3)通过监票人、计票人;(4)做说明;(5)选举;(6)计票;(7)报告选举结果。5.宣布选举结果;6.请领导讲话;7.奏《国际歌》;8.宣布大会结束。第二篇:工会换届程序三、工会换届(组建)工作程序(一)向上级工会请示应换届(组建)单位工会(届期3年或5年),一般应提前1个月向上级工会提出口头或书面请示。参考例文2:关于召开×××(单位名称)工会会员(代表)大会的请示×××(上级工会名称):本届工会委员会于×年×月组成,至×年×月已任期届满,经报请同级党组织同意,拟于×年×月×日召开工会会员(代表)大会,报告工作,选举新一届工会委员会和经费审查委员会。我单位现有会员××名,拟推荐会员代表××名。第1页共17页新一届工会委员会拟设委员×名,拟提出委员候选人×名,差额比例为×%(注:一般不少于5%),拟选举××同志为主席,××同志为副主席。新一届经费审查委员会拟设委员×名,等额选举,拟选举××同志为主任。妥否。请批示。附;委员候选人建议名单。单位工会名称(公章)×年×月×日(二)酝酿推荐委员人选根据上级工会确定的名额,按照民主集中制的原则,采取自下而上和自上而下相结合的方法,酝酿推荐工会委员会和经费审查委员会委员人选,步骤如下:首先,由各工会小组讨论提名,报工会委员会集中提出候选人建议名单;其次,通过各工会小组征求广大会员对候选人建议名单的意见;第三,工会委员会集中多数人意见提出委员候选人名单,报请同级党组织同意,提请会员(代表)大会选举。(三)酝酿推选会员代表召开会员代表大会,应以工会小组为单位,直接推选会员代表。会员在200人以下的基层工会,一般应召开会员大会。经上级工会批准,如召开会员代表大会,代表人数应占会员人数的30%。会员200至500人的基层工会,代表人数一般应占会员人数的25%至20%。会员501至1000人的基层工会,代表人数一般应占会员人数的20%至10%。代表应具有广泛性。工会干部和工会积极分子应占代表的半数,女职工、少数民族、青年职工代表应占一定比例。代表资格审查。应成立代表资格审查委员会(或小组),一般可由本届工会委员会或工会筹备组负责。(四)起草工作报告第2页共17页主要包括三个报告:◆工作报告(本届工会工作回顾及主要体会经验,今后工会工作主要任务及建议)◆财务工作报告(本届工会经费收支使用情况)◆经费审查工作报告(对本届工会经费收支情况的审查意见)工作报告应在大会前征求会员(代表)意见,并经工会委员会讨论通过,然后提交会员(代表)大会审议通过。(五)召开会员(代表)大会四、工会会员大会工作程序(一)会议主持会员大会由工会(或工会筹备组)负责人主持。(二)会员大会程序一般情况下主要包括以下议程:1.宣布开会。全体起立,奏国歌。2.做工作报告(工作报告、财务工作报告、经费审查工作报告)。3.审议通过工作报告4.大会选举。第一阶段,由大会主持人主持。(1)介绍新一届工会委员会和经费审查委员会委员候选人的有关情况。(2)通过选举办法。参考例文3:×××(单位名称)工会第×次会员(代表)大会选举办法(×年×月×日)一、根据《中国工会章程》和上级工会有关规定,制定本选举办法。二、经上级工会同意,×××(单位名称)工会第×届委员会设×名委员,候选人为×名,差额人数×人,差额率为5%。经费审查委员会设委员×名,候选人×名,实行等额选举。上述两委委员均由本次会员(代表)大会选举产生,选举的组第3页共17页织工作由上届工会委员会(或大会主席团)负责。选举时.到会的会员(代表)人数必须超过应到会会员(代表)总数的三分之二,方可进行选举。三、大会选举采用无记名投票方式进行。选票上候选人按姓氏笔画排序。对候选人投赞成票的,在其姓名上方的空格内划“○”,投反对票的,在其姓名上方的空格内划“×”,投弃权票的,不做任何符号。如另选他人,可在选票空格内写上另选人姓名。选票所选人数等于或...