提升机司机岗位责任制一、责任范围第 1 条 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，贯彻执行和落实国家相关法律法规，执行上级有关安全生产的指令、文件和精神。第 2 条 司机必须按时上、下班，健康上岗，精力集中，坚守工作岗位，上班期间不准干私活，不准擅自离工作岗位，私自顶岗。第 3 条 主动自学业务，必须清楚地掌握所有的设备性能、原理、用途。严格执行操作章程，做到会操作、会检查、会排除一般故障，会进行一般维修保养。第 4 条 严格执行交接班制度，坚决杜绝空班、漏班，设备运转问题必须交待清楚明白，并作出详细记录。第 5 条 随时注意设备的运转情况，精力集中，发现异常情况时及时停车，并汇报通知有关人员处理，并认真做好记录工作。并且每隔一小时必须认真检查设备运转情况，认真观察设备仪器的读数，并清楚的做记录。第 6 条 保持现场环境卫生，机电设备，电缆清洁整齐。第 7 条 严禁非工作人员到绞车房串岗，领导进行检查时，做好记录手续。第 8 条 严格根据交接班制度交接班。第 9 条 完成领导安排的其它工作。 二、考核标准第 10 条 有下述行为之一的，将给予提升机司机 50 元以上 250 元以下罚款： （一）未能按各项规章管理制度、操作章程、岗位责任制执行的。 （二）有迟到、早退、脱岗现象。 （三）未能根据相关规定使用劳保用品，安全用品、设施等。 （四）未能按时完成上级领导安排工作，汇报工作不及时。 (五) 隐瞒设备运转隐患的。 （六）未能够按要求参加专业业务学习和培训工作。 （七）特种作业人员无证上岗的。 （八）未执行交接班制度，空班、漏班。 （九）未填写运转记录，记录不法律规范。 （十）有违规违章作业，造成机电重大事故。 （十一）发现重大设备隐患未进行应急处理，造成设备损坏。 （十二）操作失误导致设备损坏或对公司造成经济损失。 （十三）上级及矿有关工作指示要求、法律规范、规程、措施不落实。 （十四）岗点管理不力，造成设备或工具丢失。第 11 条 对于其它负直接责任、相应责任的，应当依据情节严重程度与否根据有关法律、规定给予行政处分、经济处罚。
