电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

新媒体部个人工作计划

新媒体部个人工作计划_第1页
1/37
新媒体部个人工作计划_第2页
2/37
新媒体部个人工作计划_第3页
3/37
新媒体部个人工作计划新媒体部个人工作安排 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,我们又将续写新的诗篇,绽开新的旅程,写一份安排,为接下来的学习做打算吧!那么我们该怎么去写安排呢?下面是我帮大家整理的新媒体部个人工作安排,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。新媒体部个人工作安排 1 我们新媒体部在学生会带领下,取得了肯定的成果和进步,不仅让部门本身有所成长和壮大,也为旺盛校内文化,构建校内做出了肯定的贡献。 本学期我们新闻部的工作将接着跟随学生会的带领,做好学院的通讯工作,在第一时间让同学和老师可以看到学院的最新新闻。 一、工作概要 本学期新闻部的工作重点是加强团队制度建设,建立考核制度,让工作支配,绩效测评有章可循,同时提高新闻和文章采稿量,主动帮助学生会其他部门。 二、工作宗旨 1、主动构建新闻特色,形成新闻思想。 2、提高工作效率,合理支配工作任务,让组员在不影响学习的状况下,得到新闻写作的熬炼。 三、制度建设 新闻部近期将制定一系列关于考核成员工作绩效的制度,大体安排如下: 1、新闻部部长负责统筹整个部门的工作支配,刚好和学生会其他各部门沟通协作。 2、内部考察加减分制。 根据平常工作量和工作主动性予以评判嘉奖制度: 1)每发布一篇新闻通讯加分,同一篇新闻在多个校内媒体上发表可累积加分; 2)每发表一篇文章加分,同一篇文章在多个校内媒体上发表可累积加分; 3)每跟随学生会其他部门执行拍摄任务一次加分; 4)以小组或个人名义策划新闻部内部活动的主要负责人加分。 惩处制度: 1)在每两周的例会上,一篇稿件没发表的成员,根据两周内最低发稿量减去相应的分数; 2)支配任务无故推诿的成员一次减分; 3)无故推迟支配任务的上交或是稿件上交的成员一次减分; 4)例会迟到与团队活动无故缺席者一次减分。 3、新闻部副部长做好每两周的例会开展工作,留意督导成员的工作进程,公允对待新闻部成员的绩效考核,进行定期新闻部成员的工作汇总,期末负责综合考核新闻部成员工作,对表现优秀者进行适当的嘉奖。 四、工作支配 首先作为学生会的下属部门,从我们部门的性质动身,我们最主要的工作是:主动协作各个部门的工作,做好通讯以及学生会活动的宣扬工作,完善网站建设,将学院的特色充分的呈现。 常规工作:包括现任副部在内,一共 12 名组员,分为 4 组,每组 3 人。每次活动由其中一组负责,一人拍照,两人记录新闻素材,...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

新媒体部个人工作计划

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部