新职员辞职报告新职员辞职报告 在公司工作了好几年之后，我们可能会作出离职的确定，这时就要静下心来好好写写辞职报告了。可是怎样写出合乎法律规范的辞职报告呢？以下是我整理的新职员辞职报告，欢迎阅读与保藏。 新职员辞职报告 1敬重的公司领导: 首先我特别荣幸能成为××公司的一名员工。公司给我供应了一个了解名优企业的平台。特别感谢在工作期间领导的关怀。 然而现在我却要辞职了,我辞职理由如下: 一、 我在公司已经有一个月时间了,然而到现在为止我的岗位还没明确,仍旧是遥遥无期的等待。 二、 公司的管理制度比较困难,而且职责不是很明确,这样简单有心理负担,影响工作。 三、 部门之间的工作效率让我很悲观。在工作的开展上常常存在扯皮,推屑责任。 四、 对于我们公司的薪金不满足。我应聘时和我说的是八百一个月,可是当我再问的时候就成了六百,所以我没有敢再问工资的问题。做为一个知名的大集团公司,在员工待遇上能做到如此程度实在让人心寒。 五、 公司的惩处制度太严厉,奖赏不明确,没有体现赏罚分明。做为员工我们有义务去担当工作中因为自己的疏忽或者失误造成的不必要的损失,这点没有错但是应当有对应的嘉奖制度。 鉴于以上缘由,我的辞职报告还望领导批准。,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当! 此致 敬礼! 辞职人： 20xx 年 xx 月 xx 日新职员辞职报告 2敬重的领导： 您好！ 我对我自己这次做出的确定很愧疚，领导您前不久才同意让我加入公司，而现在我却是要辜负您当时对我抱有的期望，离开这里。虽然只是短短的一个月，但是这一个月也是让我感受到了公司的一些特色。这里相比较于其他的公司工作氛围更加的好，而且同事们的性格还是工作的看法都特别的好，让我在短短的时间内收益良多。但有些事情的确不得不承认的，我自己对于这一行并没有什么太好的天赋，也没有什么太强的爱好。当时我来到这里是觉得自己可以胜任这份工作，因为当时觉得自己对这一份工作还是挺喜爱的，但是在真正来到这里了解了自己的工作内容之后却是感觉有些不一样了。虽然一起先生疏的一切都还是挺新颖 的，但是时间长了之后也是感觉有些厌烦，每天固定的做着类似的工作，自己还总是犯错。虽然大家也都没有太过严厉的指责，但我自己内心却是感觉非常的愧疚。公司招我来是为了让我来为公司发挥价值，为公司的前进贡献自己的一份力气。然而到了现如今这个程度我却并不能给公司带来太大的压力，反而因为自...
