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班组安全管理“五勤”法

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班组安全管理“五勤”法眼勤:即多看。第一个是关于安全生产的文件、制度、要求等要多看,以便吃透精神,领悟意图,结合实际情况,要力戒形式主义;第二个是只有多走,才能及时发现安全隐患,才能及时发现纠正在作业现场中违章行为,才能及时解决处理生产过程当中出现的各种隐患;三是也只有多走,常到“安全死角”看看,才能全面了解生产工作现场出现的变化,掌握新情况,新问题,新动向,事事做到心中有本“安全帐”,事事了如指掌,而不是听报告看记录,脑子里要形成一张“活地图”,这样说话办事有理有据,对症下药才能使人心服口服。脑勤:就是勤于思考。第一个是在班前会学会观察组员精神面貌,发现有异常表现的人,要及时询问,做好思想工作;第二个是在班前会上对当班安全生产组织进行周密安排,说明细节与要点,如工序间配合应该注意什么?遇到什么问题应该怎样处理等;三是要象做学问那样强抓安全生产工作,把走到的、看见的、说过的综合起来,通过大脑加工思考,透过事物的现象看到本质,总结出合理的安全操作要领、分析出故障或事故的发生规律,制定出切合实际的防范措施,使班组安全生产工作呈现出 PDCA 式循环,达到不断完善与提高的效果。手勤:就是勤于动手。第一个是发现安全隐患自己通过努力能解决的,就要动手排除,不能解决的要及时上报并实行相应的安全防范措施,绝不让隐患在自己手下逃生,假如你做不到,就可能损害到他人;第二个是要及时、完整地做好安全生产基础台帐,而不是突击写“回忆录”的形式,应付检查。三是勤动手写,俗话说:“好记心不如烂笔头”,及时将单位安全生产好的做法、经验、操作中的技能技巧等,尤其是典型的案例、习惯性违章行为的解析等,通过积累、提炼、加工、整理变成文字,不仅是班组学习的好教育材料,又是新成员学习的好老师,同时也是自身素养不断提高的好方法,达到一举多得的效果。“五勤”是精细管理的具体要求,是班组管理的方法论,我们只要切实地坚持下去,就一定能取得效果。

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