防止作业交叉 有效控制事故在实际工作中，应用事故轨迹交叉的理论预防事帮，人们主要从以下几个方面实施。 根据轨迹交叉理论的观点，防止和避开人和物的运动轨迹的交叉是避开事故的发生的根本出路。例如，在起重吊装作业过程当中，一般不允许或尽量减少时空交叉立体作业，做到人机分开作业，避开事故的发生，再如采纳防止能量逸散、隔离、屏蔽，改变能量释放途径，脱离受害范围，保护受害者等防止能量转移的措施，同样是防止轨迹交叉的措施。另外，防止交叉还有另一层意思，就是防止时间交叉。例如，窗口内有毒有害物质的清洗、冲压设备的安全装置等。人和物都在同一范围以内，但占用空间的时间不同。例如，危险设备的联锁装置；电气维修或电气作业中切断电源、挂牌、上锁、工作票制度的执行；十字路口的车辆、行人指挥灯系统等。控制人的不安全行为的目的是切断轨迹交叉中行为的形成系列。安全行为科学、安全人机学等对控制人的不安全行为都有较深化的讨论，通过职业适应性选择，如搬运工和中央控制室操作员，在招工和职业聘用时应根据工作的特点、要求，选择适合该职业的人员，在招工和职业聘用时应根据工作的特点、要求，选择适合该职业的人员，仔细考虑其各个方面的素养。尤其是从事特种作业的员工的选择、以及职业禁忌症的问题。避开因员工生理、心理素养的欠缺而造成工作失误。再如，融洽和谐的同事关系、上下级关系，能使工作集体具备凝聚力，员工工作才能心情舒服、积极主动的配合；实行民主管理。员工参加管理，能调动其积极性、兴趣、制造性、关怀员工生活，解决实际困难。做好家属工作，可以促进良好的、安全的环境气氛、社会气氛。使工作环境真正达到安全、舒适、卫生的要求，从而减少人失误的可能性。再有具体通过坚持一切行之有效的安全教育制度、形式和方法。如三级教育、全员教育、特别工种教育等制度；利用影视、广播、图片宣传等多种形式；知识竞赛、无事故活动、事故处理坚持“四不放过”等方法。使企业形成人人管安全的气氛，有效防止“三违”现象的发生。控制物的不安全状态。控制物的不安全状态的目的是切断轨迹交叉中物的形成系列。最根本的解决办法是制造本质安全条件，使系统在人发生失误的情况下，也不会发生事帮。当然，在条件不允许的情况下，尽量消防不安全因素，或实行防护措施，以削弱不安全状态的影响程度，在系统的设计、制造、使用等阶段，实行严格的措施，使危险被控制在允许的范围之内。例如，上海港台煤炭...
