2024 年劳动合同(十五篇) 随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。那么合同应该怎么制定才合适呢？下面是我帮大家整理的最新合同模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。 劳动合同篇一 法定代表人（主要负责人）或者委托代理人：________________ 注册地址：___________________________________________________ 联系电话：_______________________________________________ 乙方（劳动者）姓名：______________________________________________ 居民身份证号：___________________________________________ 户口所在地：_____省（市）____区（县）_____乡镇___________村 邮政编码：__________ 现住址：___________________________ 联系电话：________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 甲乙双方可以随时终止本合同。 二、工作内容 乙方同意根据甲方工作需要，担任______________工作。甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 三、工作时间 乙方每周工作______日，分别为周______；每日工作______小时。 四、劳动酬劳： 甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时______元。甲方向乙方支付工资形式为____________（直接发放/委托银行代发）。支付周期不得超过 15 日。 五、社会保险 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。 六、劳动保护和劳动条件 甲方根据生产岗位需要，根据国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品：___________________________________ 七、劳动争议处理 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 八、其他 甲乙双方约定的其他事项_______________________________________________________________________________ 。 九、本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 甲方（公章）：______________乙方（签字或盖章）：______________ 法定代表人：______________ 签订日期：_______年_______月_______日 劳动合同篇二 甲方（用人单位）：xx 乙方（劳动者）姓名： 许...
