2024 年物业保洁劳务合同书(三篇) 现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系
怎样写合同才更能起到其作用呢
合同应该怎么制定呢
这里我整理了一些优秀的合同范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧
物业保洁劳务合同书篇一 乙方：_________________身份证号码：_________________ 甲乙双方本着平等自愿的原则签订本协议，保洁员一经聘用必须遵守各项规定，并根据本协议严格执行
一、甲方聘用的保洁为小时工，每天 6 小时工作时间，按工时支付酬劳，工资每月为 800 元标准发放，不签订劳务合同，不办理社会保险
二、聘用期年月日至年月日为三个月，保障金 400 元，乙方如需解除合同应提前 15 天向甲方提出请示，乙方单方面解除本协议，擅离职守，甲方不退还 400 元保障金
三、乙方必须身心健康，无任何身体和精神疾病，能够胜任保洁员所承担的体力劳动，甲方分配的工作任务为每小时满负荷工作量，乙方如规定的时间内未完成工作任务，必须延时完成任务，所延时间不再计酬劳
四、乙方在受聘期间身体状况和年龄如在工作期间发生疾病等身体年龄相关的情况，责任由乙方自负，乙方在工作中必须严格按规程作业，注意人身安全，工作中造成伤残等人身安全事故，责任由乙方自负
五、乙方在工作期间发生隐藏、捡、拾物品、偷盗、破坏公共财物，不退还保障金
六、乙方在工作期间 3 次检查不合格，而且不加以改进或不能完成工作任务的予以辞退，不服从工作分配，在同事间吵架、不团结、制造矛盾，对集体荣誉造成不良影响的予以辞退，不退还保障金 400 元
此协议签字后生效
乙方：_________________身份证号：_________________ _____年______月______日 物业保洁劳务合同书篇二 甲方 法定代表人或
