有用的终止劳动合同锦集七篇有用的终止劳动合同范文锦集七篇 在当今不断进展的世界，合同的类型越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。信任大家又在为写合同犯愁了吧，下面是我帮大家整理的终止劳动合同 7 篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。 终止劳动合同 篇 1 甲方：xxxxxx 有限公司 住址： 法定代表人： 乙方： 身份证号码： 根据国家颁布的《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，现甲、乙双方经协商一致，就劳动合同终止后的相关事宜达成如下协议，以便共同遵守执行： 1.甲、乙双方于 xxxx 年 xx 月 xx 日签订的《劳动合同书》及于xxxx 年 xx 月 xx 日签订的《劳动合同变更协议》于 xxxx 年 xx 月 xx日期满终止，甲乙双方确认，双方劳动关系自《劳动合同》期满之日起终止，双方之间不再续签新的《劳动合同》。 2.甲方于 xxxx 年 xx 月 xx 日之前向乙方支付经济补偿金人民币xxx 元。 3.乙方承诺，其在离职后不以甲方名义对外从事业务，也不损害甲方的形象及利益，保守甲方的商业机密，否则，对由此给甲方造成的损失愿负赔偿责任。 4.甲、乙双方确认，双方在签署本协议书并结清上述款项后，双方无任何其他异议，同时一致同意放弃向对方主张任何其他补偿、要求的权利。 5.乙方确认，甲方已经和其结清了全部工资、加班费、奖金等；乙方同意，即便甲方尚拖欠其工资、加班费、奖金等，其也同意放弃。 6.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。 甲方：xxxxxx 有限公司 法定代表人： 签署日期：xxxx 年 xx 月 xx 日 乙方：_____________________ 身份证号： 签署日期：xxxx 年 xx 月 xx 日终止劳动合同 篇 2 刘连友 同志系我单位员工，性别 男 ，身份证号 370911196606105632， 20xx 年 5 月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“√”）： □1、协商一致解除(由用人单位提出) □2、协商一致解除(由个人提出) □3、劳动者单方解除 □4、劳动者试用期内解除 □5、用人单位裁员 □6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第 38 条规定) □7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第 39 条规定) □8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法 40 条规定) □9、其他：（法律、行政法规规定的其他情形） 我单位决定从 20x...
