小公司考勤管理制度范本 制度体现了一个公司的管理水平,考勤制度主要是用来考查员工某段时间内的出勤状况的
以下是我编写整理的有关小公司考勤管理制度范本,欢迎大家前来阅读
小公司考勤管理制度范本篇 1 1
目的 为方便员工日常考勤,保证公司正常工作运行,使员工的工资核算做到有法可依,实现科学高效的考勤管理,特制定本制度
适用范围 本制度适用于公司使用钉钉考勤的所有员工
管理职责 3
1 人力资源部:负责考勤的日常管理、考勤统计工作
2 各部门、车间:负责人负责宣导、管理本部门、车间人员的考勤工作
软件安装 4
1 下载安装好“钉钉”手机 APP 或电脑客户端软件,按操作提示注册申请账号(请实名注册),一个终端设备只能绑定一个账号
2 注册成功后“加入团队”搜索团队名称“___有限公司”“申请加入”;也可以通过输入团队号“_____”申请加入
3 目前钉钉软件的功能主要有:人事管理、协同效率、财务管理、行政管理、市场营销、客户管理等,其中“人事管理”中的“考勤打卡”、“外出”、“出差”、“签到”、“补卡申请”、“请假”、“审批”、“公告”等功能以及“协同效率”中的“钉盘”功能先行使用,其它模块功能等条件成熟后逐步开放使用
考勤时间 5
1 夏季工作时间(当年 5 月 1 号至 9 月 30 号),上午 8:0011:30;下午 13:0017:30
(如有调整另行通知) 5
2 冬季工作时间(当年 10 月 1 号至次年 4 月 30 号),上午 8:0011:30;下午 12:3017:00
(如有调整另行通知) 5
3 考勤打卡次数及时间:一日四次,打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间,中午两次打卡时间点前后不能低于 30 分钟
钉钉 APP 部分功能的使用 6
1 考勤打卡 6
1 使用范围:凡员工正常上下班都须使用“考