无固定期限劳动合同(优秀6篇)

无固定期限劳动合同（优秀 6 篇） 随着时间的推移，合同起到的作用越来越大，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么一般合同是怎么起草的呢？这次为您整理了 6 篇《无固定期限劳动合同》，希望能为您的思路提供一些参考。无固定期限劳动合同 篇一 甲方：_________ 乙方：_________ 签订日期：____年___月___日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方__________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人________ 注册地址_____________________ 经营地址_____________________ 第二条 乙方______性别___ 户籍类型（非农业、农业）______ 居民身份证号码___________________或者其他有效证件名称_____证件号码________ 在甲方工作起始时间_____年____月___日 家庭住址________________邮政编码________ 在京居住地址______________邮政编码_____ 户口所在地___省（市)____区____区(县）___街道（乡镇） 二、劳动合同期限 第三条本合同为无固定期限劳动合同。单位无固定期限劳动合同范本。 本合同于___年__月__日生效，其中试用期至___年__月__日止。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_________ ___________岗位（工种）工作。 第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为___________ 第六条乙方工作应达到________ ____________________________ ____________________________________________________________ ___________标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方安排乙方执行______工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。每周休息日为____ 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可决定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度有________________________ __________________________ 五、劳动酬劳 第九条甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____ _____元或按_________________________________________________ ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ 执...