最新劳务雇用合同简单(三篇) 在人们越来越信任法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是我帮大家整理的最新合同模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。 劳务雇用合同简单篇一 乙方: 身份证号码： 住址： 联系方式： 根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和 一、合同期限 第一条 本合同于___年___月___日生效,期限____年,其中试用 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担__ _岗位工 三、工作时间和休息休假 第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该 第四条 乙方每周工作时间为__ _天,每天工作__ _小时;乙方应 第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。 第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。 第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。 第八条 双方协商一致可以增加本合同的附加条款。 四、劳动酬劳 第九条 甲方每月 12 日前以货币形式支付乙方劳务酬劳,标准为 元/月，如遇特别情况，可延长 5 天支付酬劳。 乙方在试用期间的劳务酬劳为转正后的 80%或由双方约定。 甲方在以下情况下有权扣除乙方相应额度的劳务酬劳: 因乙方的过失给甲方造成经济损失的; 乙方违反公司管理制度造成的损失; 双方约定的其他情况。 五、合同的终止与解除 第十条 合同期满如未续签,则视为本合同书自行终止,双方应及时办理相关手续。 第十一条 经甲乙双方协,本合同可以解除。 第十二条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 在试用期间被证明不符合录用条件的; 乙方由于健康等个人原因不能履行本合同义务的; 严重违反甲方有关规定及根据本合同约定可以解除雇佣合同的; 严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 被依法追究刑事责任的; 其他可以解除合同的情形。 六、双方约定的其他内容 第十三条 甲乙双方约定本合同增加以下内容: 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。 甲方有权依法对公司的有关规定进行修改、完善，修改后的内容与本合同具有同等效力。 甲方有义务向乙方告知甲方的与本合同有关的信息,否则,乙方可以随时解除合同。 甲方未向乙方提供符合法律、法规和相关规定的必需工作条件的,乙方有权要求甲方提供或解除本合同。 本合同到...
