关于公司推举员工的推举信范文集锦十篇 公司推举员工的推举信 篇 1 尊敬的领导： 推举部门：****勤管理部 被推举人岗位 ：保洁 被推举人姓名：(女，37 岁) 入职时间：20xx 年 12 月 31 日 推举原因：工作仔细，心态好，技术过硬 推举事由： 一、仔细负责，踏实肯干： 在工作中从不迟到、早退，从不请假旷工，她服从领导的工作安排，没有任何借口，踏踏实实地对待工作，不怕苦，不怕脏、不怕累，每天早上 8 点就到施工场地上班，做自己的卫生工作，头顶遮尘帽，手拿大扫把，默默无闻。 每给她安排的工作，她都能仔细做好，不需第二次吩咐。这种在工作中无怨无悔、任劳任怨的精神，是我们学习的榜样。 二、心态极佳，克己奉公 良好的工作心态会产生巨大的工作效益，从而高效率地完成任务。她在工作中严格要求自己，从来不发牢骚。用自己的实际行动，主动工作，有时我们给她安排额外的工作时，她也没有任何抱怨，她长期笑着对我们说：“多做少做都一样，多做点没什么。”这是多么朴实而精妙的语言，这种海纳百川的心态是多么值得赞扬! 在有些保洁用具不符合标准在采购未及时到位时，她从家里带来了扫把，她用编制袋编制扫把，供施工场地使用;她把家里的锁拿到施工场地锁清洁车，这种无私奉献，视公司为家的精神，不正是企业所需吗? 三、技术过硬，专业标准： 她已从事保洁工作 8 年了，她现在的保洁区域做得都很洁净，其技术非常好，不仅是平常的日常地面、办公桌椅保洁，就算是保洁技术含量高的玻璃她也能做到视玻若无，达到了专业技术的标准。这为我们以后售楼部的保洁工作招聘到了好的人才，要物尽其用，人尽其才，让其进得来，用得上，留得住! 为此，我部门特推举该同志为年度优秀员工，全部真实，望上级考证，谢谢! 20xx 年 1 月 26 日 公司推举员工的推举信 篇 3 推举部门：****勤管理部 被推举人岗位 ：保洁 被推举人姓名：***(女，37 岁) 入职时间：20xx 年 12 月 31 日 推举原因：工作仔细，心态好，技术过硬 推举事由： 一、仔细负责，踏实肯干： 在工作中从不迟到、早退，从不请假旷工，她服从领导的工作安排，没有任何借口，踏踏实实地对待工作，不怕苦，不怕脏、不怕累，每天早上 8 点就到施工场地上班，做自己的卫生工作，头顶遮尘帽，手拿大扫把，默默无闻。 每给她安排的工作，她都能仔细做好，不需第二次吩咐。这种在工作中无怨无悔、任劳任怨的精神，是我们学习的榜样。...
