“团队激励与沟通”总结报告2024 年 10 月 18 日A4纸打印，侧面装订题 目： 团队激励探究学 院：软件学院年 级：2024 级专 业：软件工程学 号：20243983姓 名：陆芝浩成 绩：摘要将激励理论与团队工作相结合，根据学习型组织激励模式构建学习型团队激励模式，并分别对基于团队整体的激励模式、基于团队成员个体的激励模式、团队综合激励模式进行系统的分析和讨论，力图使团队激励模式更趋完善、合理。关键词团队激励；学习型组织；激励模式目录摘要............................................................................................................................................I第一章 团队激励理论的提出..................................................................................................11.1 背景意义........................................................................................................................11.2 团队激励的进展............................................................................................................1第二章 团队的概念与作用......................................................................................................22.1 团队与群体的区别........................................................................................................22.2 团队的概念....................................................................................................................22.3 团队成员的特点............................................................................................................22.4 团队的作用....................................................................................................................2第三章 团队激励机制的建立..................................................................................................43.1 团队激励机制对团队成员的影响................................................................................43.2 团队激励机制的建立....................................................................................................53.3 过程激励分析.................
