某分公司职业健康安全管理细则总则第一条
为加强 xxx 分公司安全生产管理工作,改善劳动条件,保护员工在生产过程中的身心健康和企业财产安全,确保 xxx 施工顺利进行
根据劳动保护的有关法令、法规,结合 xxx 分公司的实际,特制定本制度
分公司职业健康安全目标、指标:(1)、安全检查达标率 100%(2)、无重大火灾事故(3)、责任死亡事故为零,责任重伤事故为零(4)、交通责任重伤(含以上)事故为零第三条
xxx“分公司的安全生产工作必须贯彻 安全第一,预防”为主 的方针
“”管理人员要坚持 管生产必须管安全 的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产,以期达到杜绝责任事故,减少意外事故发生
本制度主要包括管理责任、管理规定、安全职责、安全操作补充规程和奖惩办法
一、管理责任(一)、xxx 分公司安全生产管理责任第一条
xxx 分公司总经理是本公司安全生产第一责任人,全面负责 xxx 分公司的安全生产工作
xxx 分公司设一名专职安全员,负责处理本公司安全生产的日常事务
xxx 分公司维护和施工项目在组织设计时,必须保证安全技术和防护用品使用的准确性,同时严格控制常用工和临时工人数的比例
(常用工指有一年以上或两个施工场地以上施工经验并接受过安全教育的员工,临时工指本施工场地临时招收的杂工,包括有一个施工场地施工经历的员工)第四条
xxx 分公司安全员必须有计划地对所属施工场地进行安全生产监督检查和教育,并做法律规范记录
检查的内容包括车辆安全、施工现场安全、xxx 质量安全、责任记录和驻地安全等
根据检查情况实施奖惩办法,每两个月将检查的情况通报各办事处
各办事处必须配备的安全生产设施(如安全标志牌、人孔围栏和车辆灭火器等),不包含个人所用的劳动防护品
当遇有事故发生,xxx 分公司安全员积极配合相关部门