2025—2025 学年第一学期机电工程学院工作总结机电工程学院在董事长的指导和学院领导的关怀和支持下，我分院的工作全部以学院党委、学员管理部门为指导，仔细学习贯彻党的新时代精神，践行我院行政管理部门的举措，紧紧围绕学院“十二五”教育规划开展工作，求真务实，以董事长的 3321 办学理念开拓创新，把实现好、维护好、争做城市文明传播者，进展好职业教育作为工作重点，不断加强我系组织建设，仔细履行我系组织基本职能，调动我系广阔老师的主动性、制造性，积极参加学院管理，增强主人翁意识，为学院事业的进展发挥积极的作用。一、 我系基础建设：1、努力加强我系自身建设，以学习促进展。在构建以人为本，和谐校园的进程中，要有所作为，就要努力加强自身建设，适应社会工作的进展需要，不断学习，以学习促进展。一是我们自身的理论学习。提高自身的理论水平，掌握有关的法律、法规，增强全心全意为人民服务的意识。二是业务学习。在工作中各位老师边讨论边学习，相互提醒相互帮助，营造了良好的学习氛围，为顺利开展各项工作奠定了基础。2、积极组织教职工参加学院各项管理，提建议促进展。积极主动地引导和组织教职工参加学院的民主讨论、民主决策、民主管理和民主监督，为学院“十二五”规划的实施贡献力量。进一步拓宽和疏通参加的渠道，使学院改革政策和方案充分反映广阔教职工的意愿，使教职工的合法要求得到充分体现。其次落实教职工的知情权如学院各项改革措施出台征前，征求教职工的意见和建议，坚持和进展老师大会制度，在民主评议领导干部工作中，落实教职工的监督权。通过仔细听取教职工的意见和建议，充分调动了他们参加学院管理的积极性和主动性，为学院事业的进展更贴近老师，更符合教职工的意愿提供了很好的途径。3、挖掘宣传教职工的先进事迹，以典型促进展。学院的进展依靠每一位教职工能力的发挥，教学组织作为联系学院和职工的桥梁和纽带，善于细微的挖掘老师们的先进事迹和闪光点，建立典型,扬长避短。我系积极配合学院开展创先争优，巾帼建功和争当教育先锋等活动，以师德建设为重点，努力提高教职工尤其是青年老师爱岗敬业精神。希望在我系教职工中树立先进，宣传先进，进一步激发教职工以饱满的热情，积极的态度，主人翁的形象投身到学院教学各项事业中来。围绕学院以教学为中心，提升教职工身心健康。积极发动组织教职工参加体育锻炼，以及健康文娱活动，丰富校园文化生活，组织我系教职工参加参观雷锋纪念...
