物业转正述职报告 物业转正述职报告 1 第一阶段,摸索阶段
从 XX 年 6 月初到 7 月底
这一阶段的工作,一方面是尽快掌握小区的基本情况,另一方面确保小区各项工作的正常进行
由于交接时间较短,很多事情只能边干边学习在此期间,管理处的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥,靠的是管理人员的高度自觉
这一时期的工作,在大的事件处理上能积极向领导汇报,迅速实行措施,未出现严重错误,但在工作细节上还存在不少问题,好在有领导和同事及时指出并补救,均未产生严重后果
第二阶段,尝试阶段
从 XX 年 8 月初到 9 月底
这一阶段的工作,除继续学习,维持小区的正常运转外,开始将自己的一些管理理念融入进去,给小区的管理加入一些个性化的色彩
主要完成的工作有: 1、改善员工工作、生活环境;设立独立监控室、保安宿舍; 2、布置建立员工档案、业主档案、合同档案,对合同的执行情况进行跟踪; 3、强调管理上要有痕迹,异常情况一定要有文字记录,要封闭; 4、调整员工工作安排,强调维修及时性、收款、合同管理工作; 5、处理好与住户的关系,争取对方的谅解与支持
其中, 第 1 项,设立独立的监控室及保安宿舍,合理利用了空间,有效利用及保护了监控设备
第 2 项,深化了解住户信息,为将来的管理工作打下基础
合同跟踪,主要是了解合同执行情况,对未执行条款补充说明
第 3 项,主要改变管理上的无报告、无记录现象
第 4 项,工作分工后,收款工作有明显改进,为住户提供了方便
第 5 项,比较妥善的处理了物业处、住户、开发公司三者之间的关系,婉转的解决了一些问题
这一时期的工作,主要思路是多接触问题,多处理问题,因此出错的机会也更多,但一般都能及时调整过来
大胆尝试对于自身业务能力的提高十分有帮助
物业转正述职报告 2 弹指一挥间,我的工作试用期已接近尾声
通过这两个月的学习与工作,从中熟悉了公