《管理学基础》教案教学内容（教学章、节或主题）第一章 导论 第一节管理概述教学目的、要求：1、认识学习《管理学基础》的重要性、《管理学基础》课程的定位、本课程的内容结构和教学与考核方法；2、明确第一章的总体目标要求；3、掌握管理的基本概念、主要职能及管理系统的构成，了解管理的属性
教学重点、难点：教学重点：1
管理的重要性；2
管理的定义；3
管理系统的五要素；4
管理的基本职能
教学难点：1、对管理定义的多种理解；2、对管理既是科学又是艺术的理解
教学过程：思考与训练：1、你觉得管理重要吗
你对学好管理学充满了信心吗
2、你是怎样认识管理定义的
能给管理下个定义吗
3、结合实际或案例分析管理系统的构成； 4、为什么说管理既是科学又是艺术
5、分析一个管理成功的案例，谈谈自己对管理的理解
主要内容：作为实现新世纪“中华腾飞”理想的年轻一代，无疑应该插上管理的翅膀
我们应该知晓世界经济的游戏规则，理解公司的经营方略
即使从“小处”看，在人生悠悠的岁月里，也需要管理好你自己
需要管理好你的事业、人 生目标、行为、时间、精力和财富
管理的能力成为个人成功的关键因素之一
【走进管理】案例导入【案例 0
1】海尔的腾飞崛起与发展：从濒临倒闭的集体小厂发展壮大成为知名的跨国企业
创立于 1984 年，崛起于改革大潮之中的海尔集团，是在引进德国利勃海尔电冰箱生产技术成立的青岛电冰箱总厂基础上发展起来的
在海尔集团首席执行官张瑞敏“名牌战略”思想的引领下，海尔经过十八年的艰苦奋斗和卓越创新，从一个濒临倒闭的集体小厂发展壮大为在国内外享有较高美誉的跨国企业
2002 年海尔实现全球营业额 711 亿元，是 84 年的 20000 多倍；2002 年，海尔跃居中国电子信息百强之首
18 年前，工厂职工不足 800 人；2002 年，海尔不仅职工发展到了 3 万人，而且拉动就业人数
