职业核心能力理论练习题汇总一、单选题1、在交谈中说服是要有前提和原则的
生活中有这样的例子：妈妈对孩子说：“你不加衣服，冻死了没有人管
”孩子马上回嘴“冻死了不要你管
”妈妈一片好心，可得到的却是逆反的结果
你认为妈妈的话没有遵从说服的什么原则参考答案：（B） A、了解对方，对症下药B、尊重对方，以情动人C、诚心诚意D、合理推理2、在工作中，在制定好合作计划之后，你需要将所制定的合作计划告知合作者，但合作者难以马上理解，从合作主导者的角度，你应该反思的关键点是：（ ）参考答案：(B)A、是否讲清了合作目标B、是否在阐述任务时表述不清 C、是否真正理解合作计划D、是否是该合作者太笨3、 部门开会，员工常常迟到，每次开会都拖拖拉拉，甚至晚一个小时，没等讨论几个问题，先来者着急要走
面对这种情况，下列适宜的做法是：（ ）参考答案：（C） A、对迟到者严厉批判惩处 B、让准点的到会者可先行退席 C、分段开会D、通知的开会时间比实际的开会时间提前一小时4、单位派你作为技术骨干参加另一兄弟单位的技术研讨会，对方办公室主任对你十分热情，并提议先带你参观一下他们的车间，然后再去宾馆
正准备出门，他看了看你拉着的行李，说，把行李放我办公室，一会回来再取
你犹豫了一下，行李箱里装着一台价值 2 万元的你新买的笔记本电脑，还有数张银行卡和来不及报销的 1 万多元数额的发票
这时，你适宜的做法应该是：（ ）参考答案：（B） A、爽快的答应并表示感谢 B、委婉的告诉对方里面有贵重物品,请对方派人照看C、让对方写一张保存条D、不要麻烦对方,还是自己拉着行李较好5、公司刚进来一位新员工，学历比你低很多，说话带有很浓重的家乡口音，生活中不拘小节，但工作很务实，也很勤奋
你会以怎样的态度与他交往（ ）参考答案：（D） A、尽量以自己的行为影响他B、理所当然成为他的"上级"C、避而远之,尽量不接触
