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领导干部违规收受红包礼金问题专项整治工作总结范文4篇

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领导干部违规收受红包礼金问题专项整治工作总结范文 4 篇 违规收受红包礼金问题专项整治工作总结 1 收受“红包”礼金专项整治总结 根据中共县纪委县监察委《关于印发〈在灾后恢复重建中开展收受“红包”礼金专项整治的工作方案优选〉的通知》精神,我局高度重视“红包”专项治理工作,按文件要求仔细部署,现将工作开展情况总结如下: 一加强领导,抓好宣传 收受“红包”责任在领导,整治“红包”之风关键在领导。11月 5 日,我局根据精神制定了“县统计局关于开展收受“红包”礼金专项整治工作方案优选”,先后多次召开班子会,局单位负责人会和机关干部职工大会上,传达上级会议精神,尤其是重点学习了“当干部就不能收红包,收红包就要丢官帽”通俗易懂的警句。要求全局领导以身作则,带头遵守廉洁自律规定,自觉抵制歪风邪气,进一步增强党员干部廉洁自律意识,并成立了以局长为组长,分管领导为副组长的“红包”问题治理领导小组,确定专人负责,具体抓落实。全局职工签订了《公职人员拒收不送“红包”礼金承诺书》。 二对比要求,自查自纠 根据上级文件要求,我们将“红包”问题治理活动与“纠四风树新风”教育月公务消费一体监管等工作相结合,仔细查纠自身问题。我们将治理“红包”自查自纠情况登记表发给每位领导干部和职工,通过自查自纠,所有领导干部及职工无一人收送“红包”。 三强化学习,源头防范 坚持以“治根本治彻底”为目的不断深化源头治理措施,推动专项整治工作形成“新常态”。局党组带领职工重新温习《廉政准则》《中纪委关于严格禁止利用职务的便利谋取不正当利益的若干规定》《落实中央八项规定精神省委省政府十项规定注意事项读本》,学习县纪委《关于三起违反中央八项规定精神典型案例的通报》,做到以此为戒,警钟长鸣,自我约束,克服侥幸心理,防止收受“红包”之风反弹,做到从源头上堵死收受“红包”的漏习。今后,我局将进一步仔细落实党风廉政建设责任制,加强廉政文化建设,建立长效机制和完善管理制度,堵塞漏洞,进一步加大从源头上加强综合治理,防止违法违纪行为发生,促进统计事业健康快速进展。 违规收受红包礼金问题专项整治工作总结 2 顶风收受“红包”等违纪违法情况汇报 根据县纪委《关于仔细学习贯彻省纪委机关省委组织部党内通报精神坚决查处顶风收受“红包”等违纪违法案件的通知》文件精神,我局仔细开展党政领导干部十九大后顶风收受“红包”等违纪违法问题专项治理活动,...

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