高职学生职业生涯规划的问题与对策讨论高职学生职业生涯规划的问题与对策讨论 【摘要】 面对当前较为严峻的就业形势，高职学生的职业生涯规划显得尤为重要。职业生涯规划不仅可以帮助高职学生明确进展的方向及目标、充分挖掘自身的潜能、提高就业竞争力，还有助于推动当前的高职教育改革。现目前高职学生职业生涯规划中还存在着一些问题，影响了高职学生职业生涯规划的进展及有效性，本文将对这些问题进行讨论，并且针对这些问题，提出一些对策。 【关键词】 高职学生；职业生涯规划；问题；对策 一、高职学生职业生涯规划的意义 职业生涯规划，是指学生根据所学的专业、自身的兴趣、特长、不足等去选择适合自己的职业，并根据设定的目标，针对性的实行一定的措施、不断努力以实现目标。在应对较为严峻的就业形势时，有效的职业生涯规划有助于高职学生挖掘出自身的潜能，提升就业时的竞争力。合理的职业生涯规划，是迈向成功的第一步，高职学生进行职业生涯规划有以下几点意义： 第一，职业生涯规划可以帮助高职学生明确其在校期间的进展方向及目标。初入大学，高职学生一般对自我进展的方向和目标没有清楚的规划，这时合理有效的职业生涯规划可以帮助他们明白每个阶段应该学什么，应该做出什么努力以实现自己的目标。 第二，职业生涯规划可以帮助高职学生发挥潜能，提升自身就业时的竞争力。制定职业生涯规划的过程是一个深刻了解自己的过程，通过挖掘自身的兴趣、性格特征、能力等个人素养，制定相应的职业进展方向。同时可以进行针对性地学习、参加相关培训和实践，不断锻炼自身能力、克服自身弱点、激发自我的潜能，以此提升综合素养。 第三，职业生涯规划可以帮助高职学生有效避开择业时的一些误区。目前，高职学生在择业过程中存在一定的误区，比如一些学生只想在大城市进展，不同意去小城市，一些学生只同意在沿海经济发达的城市，不同意去中西部经济相对落后的城市工作；有的学生未考虑自身的专业、兴趣爱好、性格等因素，盲目的选择工作。职业生涯规划可以帮助高职学生有效选择适合自身的工作。 第四，职业生涯规划有助于推动高职教育教学的改革。学校须对学生职业生涯规划进行指导，在这个过程中，学校须不断关注市场环境的变化，深刻考察市场的实际需求。为了加强教学的针对性和时效性，学校需要根据市场的情况对课程内容进行相应的更新，以培育适应市场需求的高职毕业生。 二、高职学生职业生涯规划存在的主要问题 现目前...
