XXXX 中学老师外出学习培训管理制度为了法律规范老师外出学习培训管理,完善学校老师外出学 习培训管理制度,结合学校实际,制定本管理制度
一、培训宗旨及基本原则培训宗旨:我校老师外出参加学习、培训,目的在于开 发学校人力资源,拓展老师知识范围,提高老师素养,激发 老师潜能,提高工作绩效,使老师获得学校进展所需要的知 识和技能,从而与学校共同成长,提升学校管理水平
基本原则:坚持工作需要、统筹协调、注重实效、勤俭 节约的原则
二、适用范围1
由政府部门或教育主管部门下发通知或指令的相 关培训;2
XX 省老师培训管理平台自主选择或指令性的相关 培训;三、外出学习培训有关程序1
由上级教育主管部门将有关文件下发学校, 学校教导处按文件要求通知推举参训人员,市级及以上指令 性培训需校长会讨论推举人选
外出学习老师凭相关文件或通知,到教务处, 由分管年级主任登记签字,做好课务安排
外出学习的老师在离校参训前于学校办公室 做好请假工作
四、外出学习培训返校后有关工作1
外出培训、学习、考察归来的老师要及时到 学校办公室销假
凡外出学习(学历培训除外)归来老师, 返校后必须上交“培训记录表”,收查学习笔记,市级及以 上教育主管部门举办的中长期指令性培训,参训老师返校后 根据培训内容须在备课组、教研组或者全校范围开展讲座, 多人同时参训,可推举一人主讲;3
外出学习培训费用在完成培训后,将领 导签字的会议通知和学习相片、学习笔记登记后,由教研室 出具登记证明,由主管教学副校长签字后找校长签字,到会 计室报销
五、外出人员注意事项1
外出学习人员必须仪表端庄,举止文明,虚心好学, 遵守社会公德,维护学校声誉,处处为人师表;2
外出学习人员应仔细做好学习笔记,严格遵守学习 纪律和要求,不得擅自外出办私事,不得迟到早退;3