优秀简历的六个秘诀就像你每天都能见到形形色色的广告一样，招聘经理们在招聘季节也是每天都能收到成百上千份简历.你的简历如何才能够脱颖而出,让招聘经理注意到你的简历，并且信任你有可能是他们正需要的合格、合适的产品”，产生了把你叫来面试的、进行一番试用”的想法，就需要你在书写简历时，如同营销经理一样，运用合适的营销组合”，对自己的产品加以营销。下面介绍六个优秀简历的秘诀.1.扼要、精炼（Concise）很多学生以为简历越长越好，以为简历越长就说明经历越丰富，能力越强.其实不然.要知道，一份简历只能得到 HR 们 60秒的青睐”，而要在这么短的时间里，翻看四五页，甚至厚达一本书的简历是不可能的。正如SONY 公司高级人力资源顾问马思宇先生所说我特别反对那种一本书似的简历。这样毫无必要，对你的成本高，对公司来说也是。公司是不可能替你保存简历的，弄成一本书一样，当工作人员需要什么信息去复印一下还得帮你撕开，裁剪，多费事！同时也增加了处理的难度.简历太长，就意味着里头夹杂着一些无用或者无关的信息，而这些信息只会起到反效果。HR 想看到的是有条理的、一目了然的简历，过多的无关信息浪费了他们的时间，还要为你的简历理出纲要。就如同广告一样，所用的词汇越多，消费者就越难记住。Nike 的广告语就三个单词“Jusdo it”却获得了营销上的巨大成功。你的简历也应该像 Nike 的广告语一样，简练而有力地展示自己的形象和优势。而除非你应聘的是广告、艺术类职位，否则,过于创意"的简历只会让 HR 认为你不够职业而被首先剔除.简历简历，简单有力。 我们的建议是，简历最好不要超过两页,假如你能够用一页纸清楚地表达自己，也千万不要用两页纸。当然，对简历的压缩是个痛苦的过程，你必须反复的掂量，删除一些不太相关的信息，或者换用更简练的表达方式来表达原有的信息量。这里教你几种办法，对你的简历进行重新的布局，用一两页纸表达出丰富的人生：简历中的重要信息一定要出现在第一页.每页中重要的标题项尽量出现在靠近页首或页尾。每项标题项中最重要的细节一定要出现在第一项，次重要的细节出现在最后一项，其他信息安排在中间,从而避开给人以虎头蛇尾的感觉。要用点句，避开用大段文字。点句的长度以一行为宜，最多不要超过两行；三句为佳,不超过五句。三是一个很微妙的数字，两个显得太少，四个就多了，三个正好.删除那些无足轻重的细节，将内容重复的细节合并,使你提供的细节更简洁,内容更有效....
