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公司足球协会管理制度

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CMSCL 足球协会规章管理制度第一章球队宗旨我们的目标是将热爱运动,热爱足球,富有激情,有共同爱好的球友汇合到一 起,通过足球这项运动,为大家提供一个增进情谊、提高身体素养、释放激情的舞 台。同时打造一个有组织,有纪律,同时又不失文化性的团队,为公司企业文化建设 贡献一份力。第二章总则球队事宜主要以公司领导层及球队队长安排为主。有竞赛或者训练任务时,每个 队员在空闲时间都要响应球队号召。为争取集体荣誉,球队不能保证每场竞赛、每个 到场的球员都能有上场机会。球队是一个团体,严禁个人主义,每个球员都要有责任 心、都要有争胜的信念。第三章球队管理、纪律一、球队会不定期组织竞赛、训练或者其他活动,届时会提前邮件、电话、短信 等形式通知,在不影响工作及家庭生活的原则下,需尽量报名参加。二、按时参加训练和竞赛。竞赛或者训练时,球员需要在规定时间之前到达球 场,如常常迟到或者敷衍了事者,将安排替补位置,情节严重者将取消球员资格。三、队员上下场需遵从公司领导及队长安排。假如对安排有异议,不得当众对 抗、宣泄不满,可私下或找合适的机会表达自己的想法。四、队员在场竞赛时,应恪尽职守,努力拼搏,并能够正确处理个人情绪,不得 将不良作风及情绪带到竞赛或训练场。五、竞赛中我们应发扬“友谊第一、竞赛第二”的优良作风,竞赛动作应注意尺 度,不得故意伤人、踢人,不得寻衅滋事、不得打架斗殴,情节严重者将取消球员资 格。六、队员必须爱惜训练用球等公共财产,若发现故意破坏者,将要求其按原价赔 偿。七、队内应保持和谐、有爱、互助的良好风气,竞赛或者训练有队员受伤时,其 他队员应给予力所能及的帮助。八、如队员在某段时期内出勤率多次未达标或者有其他影响球队进展、团结的不 良举动,球队有权将其除名并回收球队所发福利。第四章 球员福利及权利、义务一、每个队员都享有上场竞赛的权利,具体上场时机及时间由公司领导及队长安排。二、队员享受自由离队的权利,正式离队之前需提前通知球队管理人员。三、队员应将竞赛装备放在身边,以便球队临时安排赛事,同时避开忘带装备。四、所有队员都有权利、有义务为球队进展壮大出谋划策,如遇到调配或者其他不 合理安排可向球队管理层或者公司领导提出。第五章福利发放、回收制度一、球队会不定期根据需求为球员提供足球装备及其他必要配备。二、所有在编正选球员都可以享受球队发放的所有福利。三、我们杜绝任何以猎取...

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