工会主席岗位责任制度（一） 仔细贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策法令、规定、标准，把改善劳动条件，保护职工的生命安全和身体健康列为重要议事日程，每个月讨论一次职工安全生产思想动态，提出改进安全施工的措施。（二） 利用多种宣传工具，积极开展群众性的劳动保护宣传教育，宣传党的安全生产方针、政策、法令、普及安全技术，工业卫生科普知识。增强职工预防事故能力，自觉进行安全生产。（三） 通过劳动保护组织和职代会，协助和促进行政整齐使用劳动保护经费，制定和实施劳动保护措施计划。不断改善职工劳动条件。监督行政按国家标准规定发给职工必须的劳保用品、用具、保健品、防暑饮料等。（四） 广泛组织，发动职工群众开展遵章守纪，无事故竞赛活动和安全知识竞赛活动，及时奖励劳动保护先进人物，积极分子和发明制造者，并给予荣誉表彰。（五） 配合行政作好女工的特别保护，保护女职工的健康。当生产中出现危及工人生命安全的情况时，要坚持保护职工安全生产的原则，并督促行政尽快改变不利安全生产的现场环境。工会主席岗位责任制度（二）（一） 领导工会系统仔细贯彻执行国家的劳动保护方针、政策、法规、标准，履行职业安全卫生职责，对烧结厂职业安全卫生在工会工作管理方面负责。（二） 组织贯彻和实施有关基层工会劳动保护监督检查工作条例。（三） 组织贯彻和监督实施女工的特别保护工作。（四） 监督检查烧结厂所属部门贯彻执行劳动保护法规的情况，并督促主管业务部门撤消或纠正违反劳动法规的决定和措施。（五） 参加职业安全卫生管理措施工程项目的设计审查和竣工验收工作。参加公司新、改、扩建工程项目的设计审查和竣工验收工作，对未经上级部门审查或竣工验收的项目，有权阻止施工或投产。（六） 参加伤亡事故、重大设备事故、火灾事故和车辆肇事事故的调查、分析，提出处理意见。协助有关部门共同讨论制定预防事故的措施。（七） 组织制定工会组织的重大活动应急处置预案，并监督实施。
