广州人力资源公司诚邀英才加盟方案……劳务派遣连锁加盟概述…… 劳务派遣是我国新兴的劳动用工方式，受到法律保护。受到经济危机的影响劳动就业非常受到国家有关部门的重视，而劳务派遣对解决就业具有巨大的促进作用，在 2025 年往后将进入蓬勃进展的时期。 因为劳务派遣具有跨区域操作的特点，而现在的企业在各个城市都有分公司或分支机构，这样假如劳务派遣公司在各个城市都有分支服务机构，就能够满足只找一家派遣公司就能完成所有分公司的派遣工作。这是我们开展加盟进展的起因。 鉴于劳务派遣操作的特别性，加盟一般分为设立分公司的方式和个人代理商的方式。分公司能够独立开展劳务派遣签约和独立财务核算，统一使用兴才品牌名称和统一的管理制度。这样非常有助于各地的企业认可和一体化操作。而灵活的个人代理商或团体代理商加盟可以成为下游的供应商，为客户提供充足的人力资源。 公司依靠实践经验和众多专家领导的顾问支持，开发出一整套合作加盟的解决方案，从 2025 年开始，我们将以崭新的姿态邀请全国各地的加盟商加盟，与更多企业携手合作，解决更多的就业，为社会贡献我们的绵薄之力。……加 盟 优 势……一、总公司为您提供或办理分支机构正常运营所需要的全部手续。申请加盟分公司的，总公司并安排专员至您的所在当地为您办好分公司的营业执照、机构代码证、公章等全部手续；二、总公司为您提供劳务派遣业务技巧、劳务派遣知识及法律法规等的指导；三、总公司为您提供劳务派遣业务上的支持。总公司利用海量信息资源优势为分公司引荐和提供各类需要劳务派遣用工的客户等；四、分公司法定负责人为加盟人，分公司所有手续为加盟商所有，分公司由负责人独立运营；五、总公司可以为分支机构提供劳务发票，省去财务和税务困扰；分公司可以独立开具发票，总公司提供指导和技术支持；六、分支机构经营范围为：劳务服务、家政服务、教育信息咨询、商务咨询、企业形象策划、国内劳务派遣。七、其它。……加 盟 条 件…… 一、个人加盟条件从事过国内劳务输出或职业中介的人士优先； 具有合法、有效的正式身份证的中国公民； 有敬业精神，讲诚信，重服务，并能独立承担民事责任； 年龄 20-55 周岁； 每个地区限加盟一家分公司或办事处； 总公司为分支机构提供业务支持，分支机构应优先组织和供应生源给总公司。 二、团体加盟条件有完全民事责任能力，营业执照、税务登记证等相关合法有效手续。认同的...
