实验小学“文明办公室”评比活动方案一、指导思想：老师办公室是展示师德风采的重要窗，良好的办公环境对强化师德建设、陶冶老师情操、展示老师风采、树立学校形象会起到积极 的推动作用。为加强老师办公室文化建设，体现教职员工之间的相互 支持和密切配合的团队精神，构建和谐校园，提升办学品位，特制定 文明办公室评比方案。二、评比要求：办公室布置以美观、干净、有用”为标准，体现温馨、和谐、学习”原则，重在营造富有特色的文化氛围。三、参加对象：全校所有 3 人及 3 人以上的处室办公室及老师办公室。四、评比办法：1.学校成立文明办公室”评比领导小组：组长：张双林副组长：陈志祥戴巧玉 成员：校长办公室全体成员、各处室主任及各年级部主任。2.建立正常检查评比制度，办公室平常的卫生保洁由德育处负责检查 记录，每月一次不定期进行随机综合检查，学期末统计评比结果。3. 每次检查由一名校级领导参加，校长办公室专门负责牵头召集、检 查记录及统计工作。4.具体检查评比细则如下：评比项目具体要求扣分原因得分室内卫生（20分）1. 有卫生值日表并落实到人，室内人员轮流 进行保洁工作：2. 地面卫生，无果壳、纸屑；3. 桌由 i、门、窗、窗台、电话、电脑等无灰 尘.4. 墙面干净，不乱张贴，天花板无蜘蛛网：5. 垃圾及时清理、无堆存。文化布置（20分）1. 室内整体布局合理，办公桌椅、橱柜及 办公用品摆放整齐；2.环境布置优雅，有浓屋的人文氛围：3.办公室布置体现特色和创新。财产管理（20分）1. 下班后关好门窗、电扇、电脑、电灯、 饮水机、空调等；2.做到办公室无人时随手关灯，电脑显示 屏不使用时随手关闭；3. 根据天气情况适时使用空调 5-25C 不 使用空调；4. 保管好办公室用品和个人用品。精神风貌（30分）1. 仪表端庄、举止得体、诺吉文明、为人师 表，佩戴好胸卡，与学生沟通坚持说普通话：2. 严格执行学校考勤制度，有事先请假，上 班不迟到、早退：不旷课、旷职；3. 严格遵守办公纪律.上班时间不议论、不 串岗闲聊、不做与办公无关的事等：4. 办公室人员团结协作，和睦相处，有集体 责任感.有电好的舆论氛围.不做不利于团 结的事，不说不利于团结的话：5 .不宜把学生叫到办公室为老师做事，史不 要在办公室辅导学生，以免影响其他老师的 匚作：6. 上班时间禁止上网打游戏、购物、炒股、 看电影等;7. 提倡不在办公室吸烟。任务完成(10分)1.按时按质的完成学校的各项任务；...
