药店员工雇佣劳动合同 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和国家、省等有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。 一、合同期限 第一条本合同的期限类型为固定期限合同，本合同生效日期______年______月______日，其中试用期______月，本合同到______年______月______日终止。 二、工作内容和工作时间 第二条甲方安排乙方从事岗位工作。 第三条乙方的工作任务和职责是__________________。 第四条甲方按国家规定安排乙方的正常工作时间。因工作需要，甲方可以安排乙方加班工作。 三、劳动酬劳 第五条乙方试用期工资为____________元/月，试用期满工资为____________元/月。甲方每月______日如期支付货币工资。 第六条因工作需要加班加点，甲方按____________元/小时发放加班费用。甲方因工作需要要求乙方加班时，乙方不得推诿，无故不参加加班者，视旷工处理。 四、劳动合同的`变更、解除和终止 第七条任何一方要求变更本合同的某项内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本合同，并办理新签劳动合同的手续。甲乙双方可以根据《民法典》第 36 条、38 条、39 条、40 条、41 条、44 条的相关规定解除或终止劳动关系。 五、违反合同责任 第八条一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果承担经济赔偿责任：____________乙方辞职未提前 30 天书面告知甲方放弃，乙方同意视为已给甲方带来损失，赔偿以____________元起计。 第九条乙方未在甲方处工作满一年提出辞职的，乙方需向甲方支付____________元的培训费用。 六、调解与仲裁 第十条双方按民法典有关规定执行。 七、其他 第十一条本合同未尽事宜，按国家、省、市有关规定办理。本合同一式二份，甲乙双方各一份。 甲方：____________乙方：____________ 年月日年月日
