2025 电话销售年终工作总结时间飞逝，2025 年就要过去了，我信任很多人都开始在准备工作总结了吧！那些捧着硕果，怀着满腔热枕的电话销售也是的吧！以下是由网我为大家整理的“2025 电话销售年终工作总结〞，仅供参考，欢送大家阅读。 2025 电话销售年终工作总结〔一〕 捧着累累的硕果，迎着冬日的阳光，怀着满腔的热忱，我们又迎来了年终工作总结会会的召开。对于我个人来说，是丰收的一年，特别是在这 2025 年里收获了太多太多，需要感谢的人太多太多。 在这里，我谨向关怀支持我们电话销售部的领导和宽阔员工表示衷心的感谢！并对电话销售这方面工作做一个总结： 一、工作完成情况 我们对电话销售团队进行了整合，渠道部销售人员现有人，网站部销售人员现有人，客服部销售人员现有人；完成了呼叫系统上线，对呼入呼出业务进行了详细分工；制订了销售规那么，与产品部门合作进行了职称英语、四六级等屡次电话销售促销活动，完成总业绩百分之 xx，其中，完成重点产品电话销售工作百分之 xx。我们具体做好了以下几项工作： 〔一〕、强化培训 强化产品知识与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成，根据所开设专业，结合培训人员需求，选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中，做到人一套，方便教学、方便复习、自学，提高了教学质量，稳固了教学成果。老师做到分工明确，责任到人。 每次培训，由专业授课老师，根据日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂，实作具体、有针对性，一看就会。如，x 月 x 日，老师为我们进行了职称英语培训，取得了很好的效果〔我用 27 号前后的两组数字进行比拟〕。 〔二〕、更新系统 聘请专业技术人员，积极进行呼叫系统的更新，以新的呼叫系统为根底，整合呼入咨询电话，来电量较更新前明显上升。 〔三〕、细化分工 对呼入呼出进行了细化，并明确分工。在呼出方面，加大呼出密度，以便更多的人了解到学校，了解到学校的产品，为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作，进行了屡次促销活动，取得了较好效果；呼出方面，进行未付款订单的跟进，在学员跟进方面，及时了解学员处于哪个进度及时进行跟进。 每个新开发的学员，都制表统计，在开发学员的得失之处做分析。通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况，对于未成交的学员做出总结，以便更好地跟进，对于成交的学员我们及时分享经验，以供大家学习。 同时，执行了同等学历的老学员二次销售，及时和老学员...
