劳务派遣合同范文【三篇】【导语】劳务派遣合同的期限一般要到 2 年以上，内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。下面是 xx 收集整理的劳务派遣合同范文【三篇】，希望对您有所帮助！【篇一】 编号：_____ 甲方：__________ 乙方：__________ 签订日期：______年_____月_____日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人根本情况 第一条甲方 法定代表人〔主要负责人〕或委托代理人：_____________ 注册地址：________________________________________ 经营地址：________________________________________ 第二条乙方：__________性别：________ 户籍类型〔非农业、农业〕 居民身份证号码：_________________________________ 或者其他有效证件名称：______________ 证件号码：_____________________ 在甲方工作起始时间：______年____月___日 家庭住址：________________________ 邮政编码：___________ 在京居住地址：____________________ 邮政编码：___________ 户口所在地：_______省〔市〕_____区〔县〕___________街道〔乡镇〕 二、劳动合同期限 第三条本合同为固定期限劳动合同。 本合同于______年_____月_____日生效，其中试用期至______年_____月_____日止。本合同于______年_____月_____日终止。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________岗位〔工种〕工作。 第五条根据甲方的岗位〔工种〕作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：________________ 第六条乙方工作应到达__________________________标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方安排乙方执行_________工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40小时。每周休息日为____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可决定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度有_______________________ 五、劳动酬劳 第九条甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为______元或按_________执行。 乙方在试用期期间的工资为_________元。 甲乙双方对工资的其他约定______________________________ 第十条甲方生产工作任务缺乏使乙方待工的，甲方支...
