医院新员工入职告知函宁国健民医院新员工入职告知函您好！一、入职相关材料1、小二寸彩色证件照一张2、宁国健民医院入职人员登记表3、身份证复印件4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件5、入职体检报告6、银行卡复印件〔三天内提供〕二、本卷须知1、新员工试用期个月。员工入职流程办理完后将接受三天的岗前培训，培训培训考核合格后签订试用期劳动合同，入院当月购置社保五险〔养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险〕。由于个人原因提出不办理社保的，其责任由个人承担。〔应届生除外〕2、员工辞职：员工入职后因个人原因主动提出辞职需提前 30 日以书面形式通知我院，即员工在提交书面辞职报告并获得批准后仍需在我院效劳的天数。在此期间，员工正常遵守医院的考勤制度及其他规章制度。辞职员工在办理完离职交接手续后，双方劳动关系正式解除。3、员工离职当月，医院将正常为其缴纳社保费用，因社保缴纳是当月 20 日前办理增减，假设 20 日前未提交离职申请，次月社保没有及时减少的，所产生的费用将全部由个人承担。晓以上内容，并同意遵守。员工签字： 日期：
