医院检验科基本制度一、检验科工作制度（1）实行科主任负责制，健全科室管理系统。加强医德教育、坚持以患者为中心，提高检验质量和服务质量。进行检验理论与方法学讨论，不断开展新的检验项目，积极开展检验教学，不断提高全员素养。密切与临床科室联系，参加临床医学、教学与科研工作。（2）实验室内应保持洁净、宁静。工作前、后要进行卫生打扫和整理。（3）检验单由具有处方权的医师（士）逐项填写，字迹要清楚，临床诊断（印象）和检验目的应明确，急诊检验应在检验单上注明“急”字样，全名签字。要向患者或家属详细交待标本采集和送检等注意事项。对不符合检验要求的标本，不得接收，并说明原因和采集要求，建议重新采集。普通检验：一般于当天下午下班前发出报告。急诊检验：根据时限规定即使发出报告。（4）检验人员应具备相应职资后方能签发报告。对未能独立工作的初级检验人员和进修实习人员所写的报告，应由带教老师审核签发，院外的标本应由科主任或科主任指定人签发报告。（5）各检验项目应遵照《临床检验操作规程》，优选检验方法，制订标准操作规程，并有科主任批准执行。定期对各种试剂的质量和所用仪器的灵敏度、精密度进行校正，定期修订操作规程，以推动技术的标准化和法律规范化。（6）加强质量管理，全面做好质量保证工作，并制订质量工作手册。健全室内质量控制积极参加室间质量评价。（7）健全各项制度，做好各项工作记录，填写完整、准确、妥善保管，归档保存至少 3 年。二、检验科工作人员守则（1）救死扶伤，实行人道主义。以患者为中心，对患者一视同仁，满腔热忱，耐心、细致、周到、仔细，尊重患者隐私。努力提高工作效率，尽力缩短患者等候报告的时间。（2）遵纪守法，廉洁奉公，不以医谋私。注意维护知识产权，未经上级同意，不向外泄露本单位保密范围内的技术与资料。（3）严谨求实，一丝不苟。实验室工作中严禁弄虚作假、编造数据与结果；严禁发假报告（将阴性结果报为阳性，将阳性结果报为阴性，或为做实验虚报结果）。（4）严格遵守操作规程和实验室各项制度，仔细执行实验室内质量控制措施，对可疑结果应重复核查，并与临床联系，不隐瞒工作中的问题和差错，以便及时补救。（5）严守工作纪律，不迟到早退，不擅离工作岗位，上班时间不扎堆聊天，不干私活。（6）努力学习，不断掌握新理论、新技术，并主动与临床联系，介绍和开展新项目。（7）注意实验室安全，有危险的操作应建立预案。严防失火、中毒、爆炸...
