图书馆管理的进展路径图书馆管理的进展路径 图书馆是重要的文化机构和知识信息的集散地，担负着建设精神家园的历史使命。随着各种信息技术的更新和进展，图书馆长期形成的垄断性服务优势不在，挑战与机遇并存，图书馆只有走创新的路径。在管理理念和服务理念上力求创新。才能赢得图书馆的进展。 图书馆管理的内涵 图书馆管理是指应用管理学的原理和方法，通过计划、组织、组合、协调和控制等行动，合理配置和使用图书馆资源，使载体成为平台，达到预定目标和完成图书馆的有效使用。 图书馆知识管理，在经过合理配置和使用图书馆各种资源，充分地满足用户不断变化的信息与知识需求，并提升现代图书馆的各项职能和更好地发挥其作用的过程。图书馆知识管理真正体现了以人为本的管理思想，人力资本管理成为图书馆知识管理的核心，知识服务与知识创新成为图书馆知识管理的直接目标，服务好各类读者群体。 以人为本，打造和谐图书馆 “少年不知勤学早，白首方悔读书迟”，“欲得真学问，须下苦工夫”，这些至理名言无不体现出读书的重要性，由此可见，重视书本的学习是每个时代永恒的主题。21 世纪是一个经济和文化相对发达的时代，高度发达的信息化成为文化进展的主要特点。图书馆作为社会文化进展和高校知识密集的重要平台，在社会主义和谐局面下，要加强自身的建设，法律规范服务的项目，仔细做好基础工作，为社会多做贡献，为文化知识的传递发挥一定的作用。所以，最重要的是“以为为本”，打造和谐的图书馆。 （一）以读者为本，构建服务与需求间的正向关系 作为传递文化知识的平台――图书馆，它的主体是什么呢？很多人都认为是图书，认为图书在图书馆中占据主导作用，是第一位的。其实答案是否定的，人才是图书馆的主体。假如只有图书，没有读者的需求，那么图书不过只是书而已，并不能带来知识的传递。在图书馆体系中，要“以人为本”，注重读者的需求、感受。在图书馆的业务的每一个流程中，都要以“人”为第一位，设定的每一个环节中都要注重对读者的服务。树立正确的为读者服务的意识。在图书馆中要营造和谐的人文氛围，要真正的为读者考虑。要仔细的做好准备工作，了解读者、尊重作者、关怀作者。在图书馆的具体工作中，要在图书馆设施的设置上为作者着想，在开放时间上进行合理的设置，并进行标语提示，有特别情况，通过公示的形式通知大家。 （二）以馆员为本，构筑和谐温馨的服务群体 以人为本，不仅要注重读者的感受，也要考...
