企业会议体系实操开早会的目的： 一年之季在于春，一日之季在于晨
早会集全日的管理于 30 分钟之内，全方位地对每个人、每件事进行清理和控制，达到改善员工精神面貌，创建组织学习文化，建立相互检查、监督考核机制，聚焦公司品牌文化引导企业行为， 提高核心竞争力
早会模式具有以下优点: 一、快速提升员工的精神面貌
一天之际在于晨，利用早会上的具体行动来让员工意识到新的一天开始，从而在思想意识上调整精神面貌; 二、培育员工的时间观念、纪律观念、形象观念； 三、有利于企业员工思想、行为的统一
早会就是公司的一面镜子，能够把公司存在的问题及时地反映给大家，使公司、员工充分认识自己； 四、早会是民主管理的一种好形式
员工与领导之间互相监督； 五、早会是企业管理人才的培训平台
早会是锻炼培育企业的中高管理层人员的很好形式
有利于把管理工作细化到部门、个人,有利于培育主管的目标任务观念；有利于提高管理人员的检查、监督、执行力度
通过策划早会，管理人员的领导能力、组织能力、表达能力、指挥能力等都将得到极大地提高; 六、早会是企业的信息沟通平台
早会中，各部门主管要汇报昨天工作情况,安排当天工作任务等
便于各部门之间的信息沟通，从而提高工作效率和客户满意度; 七、早会是员工学习沟通的平台全员早会温馨提示1、四声:歌声、掌声、笑声、读书声2、三盛：人气盛、士气盛、正气盛3、五人：负责人、主持人、DJ、教官、值日生4、一畅:流程紧凑主持顺畅早会准备工作：主持人标准公司形象,组织能力强,表达能力强，有足够的带动能力提前准备主持稿，DJ 制作会议音乐检查音响设备麦克风电源等 值日生检查迟到 提前沟通好做士气展示教官 主持人沟通好早会领导爱心勉励的高管名称企业早会详细流程会前热场主管会期间 DJ 放积极向上音乐,开场之前主持人组织全体家人唱晨歌 ，全体起立围成一个大圈,手拉手，肩并肩，歌词需打印出来每人一
