山东冬映红股份公司员工培训管理办法 目 录第一部分 员工培训设计方案............................1第一章 总则.........................................................................................1第二章 培训种类和形式.....................................................................2第三章 培训组织与管理.....................................................................3第四章 受训者的权利与义务.............................................................4第五章 培训计划与实施.....................................................................5第六章 培训成果呈报.........................................................................6第七章 培训评估.................................................................................6第八章 培训费用.................................................................................7第九章 员工培训出勤管理.................................................................7第二部分 新员工培训管理办法..........................8第一章 总则.........................................................................................8第二章 培训管理.................................................................................8第三章 通识训练.................................................................................9第四章 部门内工作引导.....................................................................9第五章 部门间交叉引导.....................................................................9第六章 新员工培训评估.....................................................................9第三部分 岗位技能培训管理办法.......................11第一章 总则.......................................................................................11第二章 高层管理人员的培训...........................................................11第三章 中层管理人员的培训...........................................................12第四章 员工的培训...........................................................................13...
