市中医院业务考核标准(500分)项目分值考核内容考核指标或工作要求考核办法与扣分标准得分2009年中医医院管理年活动(50分)20动员部署召开管理年活动动员大会,制定本院活动实施方案和工作措施查看会议记录和正式文件,一项不全扣10分
30自查自纠结合《中医医院管理评价指南(2008年版)》,按照《2009年中医医院管理年活动检查评估细则》的具体要求,认真开展本单位自查自纠工作,并对发现的问题,要采取有效措施及时加以整改查看资料(主要查看活动自查自纠阶段工作开展情况、发现的问题和整改措施),一项不全扣10分
医疗管理分(230分)201、医疗档案管理门诊病案,急诊病案,住院病案齐全,管理有序(查病案归档情况)查病案归档情况,每一种病案不齐全扣10分
302、临床科室设置临床科室设置规范,专科名称科学,以中医科目为主设置不规范扣15分,主次颠倒扣15分
253、医疗制度管理1、实行院长为第一责任人的医疗质量管理责任追究制,建立医疗风险预警机制,能快速反应,处理医疗突发事件贯彻执行国家行业技术标准、诊疗规范、操作常规,没有可操作的制度本项不得分,缺少一种制度、标准扣5分,有制度、标准不执行扣5分,少一级医师扣10分,院、科两级缺一级扣5分
2、建立突发公共卫生事件院内应急预案并组织演练3、坚持三级医师负责制4、建立健全病历质检制度304、医疗指标1、治愈好转率≥90%每科查5份病历进行综合统计,每少1%扣1分,超过1%扣10分,随机抽查处方,每少1%扣1分
2、入院三日确诊率≥95%3、中医病证诊断准确率≥95%4、上级医师指导优良率≥95%5、住院甲级病历率≥90%6、门诊病历合格率≥95%7、手术前后诊断符合率≥95%8、无菌手术切口感染率≤1%9、处方书写合格率≥95%505、临床医师基础理论和实践能力测评1、测评各级医师的中医基础知识(中基、中诊、中药、方剂、伤寒、金匮、