第1页共18页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共18页许多人在研究管理工具和案例剖析的时候,有意无意忽略了应该用系统的观点和方法完整地把握企业问题,同样,不少人在追踪战略管理发展前沿的时候,连战略管理的这位祖师爷都给淡忘了
结果是整天在宣扬“基于资源”却忽略了顾客感知价值这一最重要的资源宣扬“核心能力”却无法回答为什么具有同样能力的企业却在恶性竞争中鱼死网破
宣扬“中国式战略”却不能设计出一个可供经理人操作的工具
诸如此类,冷静反省作为企业发展方向的战略管理理论自身的发展问题是极其必要的
关注安索夫:战略管理大拷问如果用“乱哄哄,你方唱罢我登场”来形容当今战略管理流派众多、各种观点此起彼伏的状况,恐怕是一点儿也不过分的
著名战略管理学者明茨伯格把这种状况辛辣地喻为“盲人摸象”
在这种情况下,重温“战略管理的鼻祖”伊戈尔·安索夫(H
IgorAnsoff),从源头上把握战略管理,明白“我从哪里来”是知道“我往哪里走”的最好方法
在第一本企业战略著作《公司战略》(1965)首次出版的时候,安索夫就明确宣称了自己的战略管理主张,他认为,战略管理目的是“发展一系列有实用价值的理论和程序,使经理人能用来经营……商业公司可以凭借这些实用的方法来做出战略决策
”这既是安索夫创立战略管理这门理论体系的追求,也是他个人作为一位企业战略研究者给自己确立的使命
历史证明,他做到了,而且得到世界范围的广泛认同
安索夫在战略管理中的特殊地位最主要表现在对战略管理(StrategicManagement)的开创性研究,由于他的开创性研究终于使他成为这门学科的一代宗师
作为战略管理的一代宗师,他首次提出公司战略概念、战略管理概念、战略规划的系统理论、企业竞争优势概念、以及把战略管理与混乱环境联系起来的权变理论
因此,管理学界把安索夫尊称为战略管理的鼻祖1