我国企业年金制度介绍VIP专享VIP免费

企业年金制度和市场发展概况提纲一、企业年金的基本知识二、我国企业年金制度介绍三、企业年金市场发展概况四、中国人寿的企业年金服务[财税（2001）9号]财政部国家税务总局《关于完善城镇社会保障体系试点中有关所得税政策问题的通知》[国税发（2003）45号]国家税务总局关于执行《企业会计制度》需要明确的有关所得税问题的通知国资发分配[2005]一三5号《关于中央企业试行企业年金制度的指导意见》劳社部发〔2006〕34号《关于进一步加强社会保险基金管理监督工作的通知》国资发分配〔2007〕一五2号《关于中央企业试行企业年金制度有关问题的通知》各地政策提纲一、企业年金的基本知识二、我国企业年金制度介绍三、企业年金市场发展概况四、中国人寿的企业年金服务二、我国企业年金制度介绍---制度框架二、我国企业年金制度介绍---制度特点1、自愿参加2、个人账户3、信托原则4、市场化管理5、效率、公平二、我国企业年金制度介绍---与团体年金的比较（1）1、企业建立企业年金计划的必要条件建立企业年金计划的企业需要具备以下条件：依法参加基本养老保险并履行缴费义务；具有相应的经济负担能力；已建立集体协商机制。A、具备相应的经济能力企业盈利并完成国资委核定的年度经营业绩考核指标，实现国有资本保值增值。亏损企业以及未实现国有资本保值增值的企业在实现扭亏及国有资本保值增值之前不得试行企业年金制度。企业主业明确，发展战略清晰，具有持续的盈利能力和年金支付能力。B、人工成本承受能力较强企业年金缴费水平应与人工成本承受能力相适应，不得因试行企业年金制度而造成人工成本大幅度增加，从而影响企业的竞争能力。凡是人工成本指标高于行业平均水平，以及人工成本指标控制未达到国资委相关要求的，应暂缓实行或调整缴费比例，保持和提高企业竞争力。C、基础管理规范、民主制度健全企业应依法参加基本养老保险并履行缴费义务。企业年金方案应当通过企业内部协商的方式确定，并通过职工大会或职工代表大会及其他民主方式审议通过。提纲一、企业年金的基本知识二、我国企业年金制度介绍三、企业年金市场发展概况四、中国人寿的企业年金服务三、企业年金市场发展概况——市场规模1991年---2000年191亿其中：行业为：149亿地方社保为：42亿2001年---2004年474亿其中：行业为：247亿地方社保为：200亿2004年---2005年680亿2006年底910亿规范的企业年金为：160亿2007年预计将新增400亿2004年3月基金积累超亿元的行业(2004年3月行业基金积累总额346亿元)根据中国保监会的预计，未来我国企业年金每年可望新增1000亿元以上，到2010年总额达到1万亿元。而世界银行则预测，到2030年中国企业年金总规模将高达1．8万亿美元，成为世界第三大企业年金市场。数据显示，在发达国家60％～70％的企业有补充养老计划，而中国建有补充养老计划（含企业年金）的企业现在还不到10％。从资金规模看，发达国家养老金市场的规模一般能达到GDP的70％以上，而中国现在只占GDP的5％。我国的企业年金市场容量之大、覆盖范围之广、前景之深远足以为涉足其中的企业、机构提供美好的想像空间，同时，巨大的市场潜力不但让基金公司看到了未来的发展前景，还有望改善当前基金公司单一的盈利模式。业内人士表示，尽管目前受牛市效应影响，公募基金规模迅速膨胀，但一旦牛市调头，其规模很有可能快速缩水，而年金的资金则相对稳定许多。提纲一、企业年金的基本知识二、我国企业年金制度介绍三、企业年金市场发展概况四、中国人寿的企业年金服务实力和优势篇（1）中国人寿概况中国人寿与共和国同龄，是我国唯一国有人寿保险集团公司。中国人寿是唯一同时在纽约、香港和上海三地上市的金融机构。２００７年９月２７日中国人寿取代美国保险集团，成为全球市值最大保险公司。中国人寿是保险行业的龙头企业，业务规模一直占据寿险行业半壁江山，2006年市场份额为51.24%。（2）中国人寿集团各成员机构（3）业务优势---资本雄厚公司注册资本25亿元，是目前国内同业公司中注册资本最多的公司，同时也是是国内实力最强、服务网络最广和专业化程度最高的全国性专业养老保险公司。（3）业务优势---实力强大唯一资...