某综合建材城工程创建无欠薪项目部活动方案VIP免费

第1页共62页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共62页武夷山绿岛综合建材城13#、14#、15#、16#楼工程创建无欠薪项目部活动方案福建宏盛建设集团有限公司施工组织设计（施工方案）报审表武夷山绿岛综合建材城施工单位福建宏盛建设集团有限公司第2页共62页第1页共62页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共62页工程名称13#、14#、15#、16#楼工程编制单位现报上创建“无欠薪”项目部活动方案，请予以审查。主编编制人工程项目部/专业分包施工单位（盖章）技术负责人审核单位总承包单位审核意见：年月日总承包单位（盖章）审核人审批人审查单位监理单位审查意见：监理单位审查结论：□同意实施□修改后报□重新编制监理单位（盖章）专业监理工程师日期：总监理工程师日期：第3页共62页第2页共62页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共62页目录一、总则...................................................................................................................................................................1二、编制依据...........................................................................................................................................................1三、工程概况...........................................................................................................................................................1四、劳务分包计划...................................................................................................................................................14.2成立“无欠薪项目部”活动小组......................................................................................................................3五、创建“无欠薪项目部”活动部署....................................................................................................................25.1组织领导..............................................................................................................................................................25.1.1成立机构...........................................................................................................................................................25.1.2制定方案...........................................................................................................................................................25.1.3动员部署..........................................................................................................................................................35.1.4学习培训...........................................................................................................................................................35.2制度建设..............................................................................................................................................................35.2.1专职劳工管理员制度.......................................................................................................................................35.2.2农民工实名制管理制度...................................................................................................................................45.2.3工资支付制度...................................................................................................................................................45.2.4信息公示制度....................................................................