办公室、宿舍管理制度1员工宿舍管理条例为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本规定。第一条员工入住公司宿舍需提交住宿申请，经部门领导审批同意后，由人事部安排入住；凡住宿员工，必须遵守《员工宿舍管理条例》之规定，若有违反者，人事部视情况给予处罚或取消其住宿资格。第二条凡有以下情况之一者，不得住宿：1、患有传染病者；2、有不良嗜好者；第三条住宿员工，必须服从公司安排，未经批准，任何人不得私自调换房间或床位；严禁乱住、混住，若有违者，给予罚款20元/次。第三条任何人不得带本公司人员进入宿舍；特殊情况可提前向领导申请回报，经批准后，方可留宿，留宿只限于德胜门宿舍。若有违反，给予罚款50元。第四条公司内宿舍杜绝已离职、解雇等人员留宿。第五条宿舍内个人物品需妥善放置，不许乱挂、乱放，贵重物品和证件等（如现金、贵重饰品及其他物品）自己妥善保管，如有丢失，责任自负。第六条严禁在宿舍内私拉电源线及电源插头；公司所配置厨房的卫生、用具要共同维护，出现脏、乱、用具使用完不关闭电源、不清理、不归置整齐，一经发现，处以当事人100元罚款，若找不到当事人，则处以整体宿舍200元以上罚款。第七条禁止在员工宿舍内饮酒滋事、赌博，凡被查获在员工宿舍聚赌者，给予无经济补偿解雇；无理取闹者，送交公安机关处理。第八条爱护宿舍提供的现有设施，对人为因素损坏公用设施的，酌情由此负担该项修理费，并视情节轻重论以处罚。第九条室内不得存放易燃、危险及违禁物品，个人被褥起床后须叠放整齐；换洗衣服不得堆积在公共区域或床头、地上，若有发现，罚为宿舍连做1周的值日（包括卫生间、洗浴间、厨房等），检查不合格，继续1月的卫生值日。第十条宿舍内卫生由各自住宿人员轮流清洁整理；垃圾须放入垃圾桶/袋内，不得乱扔、乱放，不得异味显著，一经发现，宿舍全体人员将负责公司所有区域的卫生清洁工作。第十一条节约用水、电；随手关灯及水龙头；卫生间地面干爽、便池冲洗干净、垃圾桶每日清理；沐浴间在沐浴完毕，及时清扫地面水渍、所掉头发，保持地面整洁；拖把使用后需拧水放置原位；一经发现上述不合格者，罚期责任人一周的卫生值日。第十二条住宿员工，必须在晚上00：30时之前返舍，超过00：30时未返回宿舍者，需提前进行申请报告，否则处以50元罚款并责令退出宿舍。（工作原因除外）第十三条晚上00：30时，宿舍必须关灯休息，若有违反者，给予罚款；因工作需要开灯时，离开后一定要将灯关掉，以免打扰他人休息。第十四条此规定自颁布之日起正施实施。年月日公司员工住宿申请表公司员工住宿申请表办公区管理制度为规范办公区管理，确保办公区安全、整洁和良好的工作秩序，特制定本制度。第一条仪容仪表：员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求：得体、大方整洁1、女员工上班，夏天不准穿吊袋装、低胸衫、超短裤、凉托或有碍观瞻的奇装异服；头发梳理整齐，不可遮挡面部，禁止染彩发、化浓妆；2、男员工上班，夏天不准穿背心、短裤、凉托或奇装异服；头发不能过耳；第二条工作时间：公司施行每周六天制，每天工作时间上午9：00——12：30下午：1：30——18：00注：中午用餐时间，物流部除外第三条办公纪律：1、工作时间坚守岗位，不得擅离职守。有事外出，应事先告知部门负责人并征得同意；私人会客时间不得超过5分钟；2、上班期间不得吃零食、串岗、扎堆聊天、大声喧哗、说脏话，影响他人办公，严禁看与工作无关的书刊杂志，浏览与工作无关的网站；3、不得携带违禁品、危险品或与工作无关的物品进入工作场所；不得在工作区内乱刻乱画乱贴图片；未经同意，不得随意翻看他人的资料文件；4、办公桌面应保持整洁有序，禁止放与工作无关的私人物品；离岗应把办公用品归置整齐；5、未经许可不得将公司物品携带出公司，公司各类物品的使用只限于公司业务活动，不以个人使用为目的进行破坏或将公物占为已有；6、员工不得擅自调换、改装公司办公设施、设备。确有必要需向办公室报告，由办公室确认后安排人员进行调换或改装；7、工作期间均以职务来称呼对方，进入其他部门前...
