“五查五治”工作方案xx县xx局开展“五查五治”活动的实施方案为构建“和谐xx”、“幸福xx”,营造和谐稳定的社会环境,维护人民群众合法权益,树立廉政、勤政、亲民、为民的干部队伍形象,继续深入开展“三个建设年”、“四帮四促”活动,进一步贯彻落实作风行为规范“四要十不准”规定,根据《xx县开展“五查五治”活动的实施方案》相关要求,经局领导研究决定,开展“五查五治”活动,为确保活动顺利开展,制定本方案
一、指导思想和工作目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,坚持讲党性、重品行、作表率,以“用心想事、用心谋事、用心干事”为导向,以“转作风、保稳定、惠民生、促发展”为目标,以“五查五治”为载体,认真解决经济和社会发展中的突出问题
加强学习,巩固和扩大干部思想作风整顿活动成果,着力强化责任意识、群众意识、实干意识、廉政意识,着力改进机关作风、提高办事能力、解决实际问题、建立健全机制,维护群众合法权益,改善党群干群关系,树立机关干部队伍新形象,提高群众满意度;全力化解社会矛盾,积极引导全县干部工作的自觉性、思想的坚定性有新增强,推进改革创新、破解发展难题的能力有新提高,服务创新创业、促进科学发展的环境有新优化,雷厉风行、狠抓落实的作风有新改进
二、活动原则(一)人人有触动原则
在活动中动真格、用实招、出重拳,不搞阶段性的人人过关,但必须做到人人有触动、人人有行动
(二)惩教相结合原则
对存在的作风和依法行政方面的突出问题,不回避、不护短、不遮掩,根据影响追究相应责任
积极宣传正面典型,开展警示教育
第1页共3页(三)服务民生原则
局机关干部职工要树立立足岗位为民服务的思想,积极为民办实事办好事
(四)化解矛盾原则
(五)注重实效原则
三、活动内容及工作措施(一)查党员和干部对人民群众的感情,整治对待群众冷漠生硬、麻木不仁的问题
全面开展党纪国法教育、党的