第1页共17页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共17页职业技能鉴定经理人相关知识部分复习题一、单项选择题1、各种资金形态具有空间上的并存性和时间上的继起性
A、企业资金运动规律B、物资运动的规律C、商品运动的规律D、物流运动的规律2、现金、短期证券、应收账款和存货等都属于()
A、流动资产B、固定资产C、流动负债D、递延资产3、现金流量表是用来反映企业现金流出量和流人量的()
A、利润表B、损益表C、资产负债表D、汇总报表4、周转额(销售额)/流动资金平均占用额=()
A、资金周转次数B、流动资金周转次数C、流动资金周转天数D、资金周转天数5、固定资产原始价值减去已提折旧后的净额称为()
A、折后价值B、剩余价值C、折余价值D、固定资产原值6、固定资产年折旧率÷12=()
A、固定资产折旧率B、固定资产月折旧额C、固定资产月折旧率D、固定资产年折旧额7、管理费用属于()
A、办公费用B、财务费用C、销售费用D、期间费用8、销售利润+投资净收益+营业外收支净额=()
A、净利润B、利润总额C、毛利润D、营业利润9、下面哪一项不属于职位描述的内容()
A、职务特点B、工作名称C、工作活动D、工作程序10、绩效评估的影响因素不包括下面的哪一项()
A、环境因素B、技术因素C、绩效标准因素D、评估者的因素11、马斯洛需求层次理论中的自我实现的需要是指人们的()
A、第二层次需要B、第三层次需要C、最高层次需要D、第一层次需要12、工作环境与条件、薪金职位、地位、工作的安全感等是()
A、内在因素B、人为因素C、保健因素D、激励因素13、奖励那些组织上需要的行为,从而加强这种行为,属于()
A、批评B、处分C、正强化D、负强化14、将工资等级范围扩大,将工资类别减少
A、“扁平化”B、“宽幅化”C、“窄幅化”D、“小幅化”