第1页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共9页保安部工作手册保安部工作职责范围1、安全环境管理：（1）重要位置设置闭路监控系统，建立24小时不间断监控资料；（2）结合公安110报警系统，能对治安安全事件及时解决；（3）制定详尽巡逻路线及频次，进行24小时值班及巡逻；（4）危及人身安全处设置明显标志，做好防范措施；2、交通道路管理：（1）停车有专人疏导，机动车辆出入有登记；（2）机动、非机动车辆按规定位置停放；（3）巡查辖区内道路，确保道路通畅；3、消防安全管理：（1）确保消防系统设施设备齐全，完好无损，可随时起用；（2）建立日常防火检查制度，消防管理员接受严格正规的培训；（3）定期对度假村各部门进行消防培训、演习，提高员工消防意识；（4）明确各区域防火责任人（与部门签订防火责任书）；第2页共9页第1页共9页（经理）主管门岗巡逻监控室停车场领班编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共9页4、突发事件处理：（1）、负责度假村突发事件处理，制订突发事件应急方案；（2）、增强各部门应急技能，针对度假村常见突发事件进行培训。保安部组织架构图一、保安部岗位职责：A、保安主管岗位职责：1、全面负责度假村的安全保卫工作，带领、安排本部门员工努力做好工作，督促员工遵守各项制度，保障员工和宾客的生命安全。2、负责员工的上岗培训，制定、健全度假村的安全保卫制度，部署保安部的工作计划安排并检查落实。3、组织好保安工作档案材料的收集管理工作，维护度假村内部治安秩序，经常巡视各重要消防、监控器材设备，确保设备处于良好状态。4、与当地执法部门、司法部门及其他保安部门保持密切合作关系，配合执法部门侦破违法犯罪案件，组织调查内部发生的重大案件、事故。5、组建安全消防小组等组织，负责度假村各部门组织开展以“防火、防盗、防破坏、防自然灾害”为中心的安全教育和培训。6、受理有关本部门的客人投诉，负责起草提交部门各类请示报告，组织部门工作会议，完成领导交办的其他工作。B、保安领班岗位职责：1、具备高度的责任感和事业心、学习现代酒店管理的思想，坚决贯彻执行公司的第3页共9页第2页共9页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共9页指示，做好主管在保安工作上的参谋和助手。2、带领和督导下属做好安全保卫工作，受理有关本部门的客人投诉；负责制定并落实、健全度假村的安全保卫制度、工作计划。3、坚持度假村保安管理的规范化、程序化、标准化、制度化，最大限度地调动部门员工的工作积极性，领导下属员工积极开展全面质量管理活动。4、维护度假村内部治安秩序，经常巡视度假村各重要器材设备，确保设备处于良好状态，协助主管对各部门进行安全知识培训，组建度假村安全、消防小组。5、组织好部门会议，完善保安工作档案材料的积累和科学管理工作。6、完成领导交办的各项临时性保安工作，主管不在岗时代行主管职责。C、保安员岗位职责：1、服从上司的工作安排，熟悉本部岗位的任务与要求，严守工作岗位。2、熟悉岗位路线、建筑的分布，爱护通信器材和度假村的各种设施。3、负责辖区范围内外巡查、处理突发事件。4、协助公司各部处理宾客或雇员的安全问题，做好各项安全工作。5、负责定期检查辖区内报警系统、安全及消防系统。6、严格遵守公司各项规章制度，完成领导交办的各项保安工作。二、交接班制度：1、接班人员必须提前15分钟到达岗位，认真做好接班准备工作。2、接班人员要认真查看上一班所有记录，向上一班人员了解辖区状况，对不清楚的问题一定要向交班者问清楚，交班者要主动向接班者交底，交班记录要详细完整。3、交班人员对接班人员负责，要交安全，交记录，交用具，交场所卫生，交治安状况正常、双方并履行签字手续。4、如在交接班时治安突然发生状况，或正在处理发生的问题，应以交班人员为主排除，接班人积极配合，待处理完毕报告值班领班，征得同意后，交班者人员方可离去。5、在规定的交班时间里，如接班者因故未到，交班者不得离岗，擅自离岗者作旷工处理，发生的一切问题由交班者负责；6、...
