农村党员培训实践与探索大规模培训党员工作,是加强党的思想建设、组织建设和队伍建设的重要手段,是确保“三个代表”重要思想学习中建立起来的“党员经常受教育,群众长期得实惠”机制落到实处的重要保证,是党建工作为经济建设服务的有效途径
大规模培训农村党员,对于发挥农村党支部的战斗堡垒作用和农村党员的先锋模范作用,促进农村各项事业的发展具有非常重要的意义
近年来,*市坚持围绕农村的改革、发展和稳定大局,以提高农村党员的思想政治素质、科学文化素质和带头致富、带领群众致富能力为目标,以创新培训工作机制、培训模式为手段,以实施“农家课堂”工程为载体,积极开展了大规模培训农村党员工作,取得了初步成效
一、*市开展大规模培训农村党员的实践与效果*市地处桂中腹地,全市总面积350平方公里,总人口13
全市下辖7个基层党委,36个党总支部,450个党支部,党员总数8090人
其中乡镇党委3个,农村党总支16个,党支部94个,农村党员1755人
农村党员队伍的现状为:在年龄结构方面
35岁以下425名,占24
2%,36至45岁382名,占21
8%,46至55岁378名,占21
5%,55至59岁133名,占7
6%,60岁以上437名,占24
55岁以上就占了32
在文化结构方面
大专以上文化56名,占3
2%,中专(高中)512名,占29
2%,初中以下文化1187名,占67
从总体上看,*市农村党员队伍的主要特点是:年龄结构偏高、文化素质和致富能力偏低
为进一步提高农村党员的思想政治素质、科学文化素质和带头致富、带领群众致富能力,*市开展大规模培训农村党员教育培训工作,取得了一定的成效
(一)整合资源,大力实施农村党员培训工作
1、高度重视、领导到位
*市委非常重视党员培训工作,把对农村党员的培训工作列入市双文明目标考核的重要内容和市党建工作的重要考核内容