注：事业单位党纪处分参照此示意图影响考核结果，通过考核结果影响工资待遇和职称晋升等。党纪处分后工资待遇变化示意图警告党纪处分严重警告撤销党内职务留党查看开除党籍一年二年不得评优与职务无关的，不定格次与职务有关的，不称职当年不称职，第二年不定格次当年不称职，第二年和第三年不定格次年度考核年度考核职务影响年度考核职务影响职务影响职务影响年度考核一年内不得提升不影响工资不享受当年年度奖；扣发当年工作性津贴；当年不计算为晋升级别和工资档次的考核年限连续2年不享受年度奖；扣发2年工作性津贴；2年不计算为晋升级别和工资档次的考核年限两年内不得提拔连续3年不享受年度考核奖金；扣发3年工作性津贴；3年不计算为晋升级别和工资档次的考核年限恢复党员权利后两年内不提拔五年内不得入党降低一个职务层次任职撤销党内外职务，比照受行政撤职重新明确职务，每降低一个职务层次，降低2个级别年度考核年度考核当年不称职政纪处分警告记过记大过降级开除年度考核职务影响年度考核职务影响不得评优上半年受处分期间符合正常晋升级别条件的，从处分期满解除处分的次月起晋升级别。受处分期间符合正常晋升工资档次条件的，从次年1月1日起晋升级别工资档次。扣发2个年度的工作津贴和年终奖。处分期满解除处分的当年，符合正常晋升级别和级别工资档次条件的，从受处分后的第3年1月1日起晋升级别和级别工资档次。撤销职务，重新明确职务，24个月内不晋升政纪处分后工资待遇变化示意图（公务员）撤职6个月内不晋升12个月内不晋升工资待遇工资待遇职务影响工资待遇职务影响工资待遇年度考核职务影响工资待遇当年不定格次下半年年度考核工资待遇18个月内不晋升两年不定格次24个月内不晋升扣发1个年度的工作津贴和年终奖。处分期满解除处分的当年，符合正常晋升级别和级别工资档次条件的，从受处分后的第4年的1月1日起晋升级别和级别工资档次。从受处分的次月起，取消原工资（含津贴补贴）待遇。年度考核每降低一个职务层次，降低2个级别。津贴补贴按新任职务和级别确定降低一个级别工资待遇两年不定格次两年不定格次事业单位工作人员政纪处分后工资待遇变化示意图事业单位工作人员政纪处分警告记过降低岗位等级或撤职开除年度考核职务影响工资待遇不得评优处分期间，不得确定为合格及以上等次年度考核职务影响工资待遇6个月内不得聘到高于现岗位等级的岗位。12个月内不得聘到高于现岗位等级的岗位。年度考核职务影响工资待遇处分期间不得确定为基本合格及以上等次自处分之日起，降低一个以上岗位等级聘用。24个月内不得聘到高于受处分后所聘岗位等级的岗位。自处分之日起，终止其与事业单位的人事关系，取消原工资（含绩效工资）待遇。处分期间，不得参加本专业（技术、技能）领域专业技术职务任职资格考试（评审）。不降低相应工资待遇。受处分期间符合正常晋升薪级（岗位）工资条件的，从处分期满解除处分的次年1月1日起增加薪级（岗处分的次月起，岗位工资、绩效工资、津贴补贴安新岗位确定，薪级工资按每降低一个岗位等级，相应降低2级薪级工资确定。受处分期间符合正常晋升薪级（岗位）工资条件的，从处分期满解除处分的次年1月1日起增加薪级（岗位）工资。处分期间停发奖励性绩效工资和扣发受处分当年的年终奖注：年度考核结果为合格以下等次，综合考核不得评为合格及以上等次（综合考核合格以下不得晋升职称）。处分期间停发奖励性绩效工资和扣发受处分期间的年终奖
