第1页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共6页上海市电力公司沪北供电分公司杆变班班长行为规范考评表2004年11月第2页共6页第1页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共6页行为规范（非班员类）评分标准被考核人姓名：金钟部门：设备运行部岗位：杆变班班长考核人姓名部门：岗位：线路运行主管考核期限：从2004年10月至2004年12月评分等级评分项目1分2分3分4分5分工作量以下两项只要具有1项即为1分：*正常情况下，当月完成工作量＜3分栏工作量的95%。*违反安全和文明施工要求的2项。以下两项只要具有1项即为2分：*正常情况下，3分栏工作量的95%≤当月完成工作量＜3分栏工作量的100%。*违反安全和文明施工要求1项。正常情况下按时保质完成以下工作：安全生产方面：*确保本班范围内的人员在生产劳动过程中的安全。控制未遂及异常，不发生轻伤事故。*对本班的安全工作直接负责，领导本班人员学习贯彻各项安全规程制度，不违章作业，并要制止他人违章作业。*严格执行一日安全工作规范。实行安全有序、文明生产。加强班组安全建设，掌握全班的安全状态，对新老班员进行安全思想教育。*带领全班人员严格遵守安全规程，负责开好班内工前碰头会，督促、检查维护小班开好现场站班会、收工会。认真做好记录。*定期督促、检查本班各类安全工器具和施工用具的完好合格。在3分的基础上能积极能积极完成额外工作5-10%。在3分的基础上能积极能积极完成额外工作10-15%。第3页共6页第2页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共6页工作标准方面：*当月平衡电网15台（7、8、9、10月30台）。*督促测量负荷两个小班月各完成采集电网350台。*完成当月电能抄表16台。责任方面：*在主任、主管的领导下，对杆变班的各项任务进行布置和检查。*对班员贯彻执行上级有关规定、决定规章制度执行情况进行监督检查。*负责本班有关规章制度的制定、提出改善管理的措施。*对杆变班内的责任事故负领导责任。完成工作及时性能在3分基础上超过2天完成各项重要缺陷消除工作。能在3分基础上超过1天完成各项重要缺陷消除工作。能在规定时间内保质保量的完成各项重要（紧急）缺陷消除工作。能在3分基础上提前1天完成各项重要缺陷消除工作。能在3分基础上提前2天完成各项重要缺陷消除工作。工作效果有效性以下两项只要具有1项即为1分：*在负荷采集工作后，发生电压质量问题2以下两项只要具有1项即为2分：*在负荷采集工作后，发生电压质量问题1*在负荷采集工作后，不发生电压质量问题。*在处理人民来信（来电）后，不发生居民投诉。在处理人民来信（来电）后，得到居民认可和表扬。在处理人民来信（来电）后，得到居民认可和表扬，并有表扬信寄到分公司。第4页共6页第3页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共6页起以上。*在处理人民来信（来电）后，发生居民投诉施工质量及施工态度问题。起以上。*在处理人民来信（来电）后，发生居民投诉施工质量问题。工作态度工作拖拉经常需要督促不服从工作安排拒绝布置额外工作。能服从工作安排，对布置的额外工作未抱积极态度。积极完成上级交给的工作任务和额外工作，管理符合安全要求。爱岗敬业在3分的基础上能独立解决工作中遇到的问题。在4分的基础上获得分公司先进荣誉称号。班组管理工作中协调配合班组达标不符合上海电力公司要求。班组达标符合上海电力公司三级班组称号。班组达标符合上海电力公司二级班组称号。班组达标符合上海电力公司一级班组称号。班组达标符合上海电力公司优胜班组称号。学习与成长不参加各项学习、培训。不及时参加各项学习、培训。参加各项学习、培训，能用新知识解决具体业务问题。主动参加各项学习、培训，能用新知识解决具体业务问题，有成果。主动参加各项学习、培训，能用新知识解决较多业务问题，成果明显。被考核人签名：考核人签名：日期：第5页共6页第4页共6页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第5页共6页行为规范（非班员类）月度工作计划及月度小结表被考核...
