第七课个人收入的分配以按劳分配为主体，多种分配方式并存一、按劳分配为主体1、我国现阶段的收入分配制度以及实行这个制度的客观必然性2、按劳分配的基本内容和要求3、实行按劳分配的客观必然性和意义4、按劳分配的地位二、多种分配方式并存1.生产要素的具体形式2.实行按生产要素分配的意义目标展示决定决定决定所有制形式分配方式人与人关系生产关系生产力公有制为主体按劳分配为主体多种所有制经济共同发展多种分配方式并存导学菜单1.按劳分配的地位和基本内容是什么？2.为什么要实行按劳分配？3.实行按劳分配的意义。4.健全生产要素按贡献参与分配的制度的意义？高效展示展示题目展示小组点评小组合作探究一（1）一七合作探究一（2）二七合作探究一（3）三七合作探究二（4）四八合作探究二（5）五八合作探究二（6）六八展示要求：1、积极主动；2、表达规范，认真；3、其他同学差缺补漏，充分准备。【合作探究一】背景材料：小张的故事——初入职场2009年，小张大学毕业，进入了一家大型国企工作。小张凭借自己扎实的专业知识和能力，工作业绩突出，工资迅速升到了令工友们大为羡慕的5000元/月。工友小王说：小张每月5000元，我只有1800元，不公平。我们是国有企业，应该实行平均分配。工友小陈说：平均分配并不是最好的，如果实行按需分配，那才叫好呢。(1)小张所在企业属于哪种所有制形式？小张的工资属于何种分配方式？(2)你同意小陈的观点吗？为什么？(3)依照小王的观点，如果在公有制经济中实行平均分配，会带来哪些危害？【合作探究一】问题探究【合作探究二】背景材料：小张的故事——再就业好景不长，小张所在的国企逐渐失去市场竞争能力。于是，小张离开了该企业，回家投资10万元办起了一家豆腐作坊，干起了个体经营。由于经营不善，第一年就亏损不小，到第三年，也只略有起色。小张感觉到，个体经营的豆腐作坊在现代市场经济中已很难有发展的前途。于是，他把自己的豆腐作坊作价入股了一家著名的民营豆制品股份有限公司，自己也进入了这家公司工作，成为了一名员工。同时，他把自己家闲置的房屋租了出去，每年获得的租金也很可观。不久公司又花巨资购买了小李的一项专利技术，并以40万年薪的条件聘任了一位高管小谢。该公司效益蒸蒸日上。（4)小张能从这家公司中获得的收入有哪些？(5)小张出租房屋获得的租金、小李获得的专利收入、小谢作为高级管理人员获得的收入分别属于哪种分配形式？（6)实行按生产要素分配有什么重要意义？【合作探究二】问题探究：是什么？按劳分配为主体是什么？为什么?多种分配方式并存生产要素分配是什么？意义为什么？-----我国的分配制度基本经济制度生产力怎么办？坚持、完善调查自己家里的收入情况，分清哪些收入是按劳分配所得，哪些是非按劳分配收入，并进一步分析现在的收入形式与以前相比有哪些变化，这种变化给家庭的生活带来哪些影响？再见！
