如何做一名优秀的员工2012-4-16引言一个人，重要的不是你的专业技能，不是你的社会经验，而是你的思维方式和思考能力
----杰克
韦尔奇引言培养一个好的习惯需要二十一天，坚持不懈，培养自己良好的习惯是成功的基础和必要条件
切记：思想决定行动；行动决定习惯；习惯决定命运
行动—成功是靠行动而成的
行动三要素：知识技巧意愿意愿意愿态度=愿意投入工作的条件能力=完成任务的1、有意愿有能力3、无意愿有能力2、有意愿无能力4、无意愿无能力重要性重要性深远=影响处理紧急性=需要立刻1、很重要很紧急3、不重要很紧急2、很重要不紧急4、不重要不紧急效果效果=达成预期目标投入效率=产出1、有效果有效率3、无效果有效率2、有效果无效率4、无效果无效率你的上司怎么看你
1、主动向上司汇报你的工作进度—让上司知道
2、对上司的询问，有问必答，而且清楚—让上司放心
3、充实自己，努力学习，才能了解上司的言语—让上司轻松
4、接受批评，不犯两次过错—让上司省事
5、不忙的时候，主动帮助他人—让上司有效
6、毫无怨言地接受任务—让上司圆满
7、对自己的业务，主动提出改善计划---让上司进步
服从老板的六大原则1、老板绝对不会有错
2、如果发现老板有错，一定是我看错
3、如果我没有看错，一定是因为我的错，才害老板犯错
4、如果是他自己的错，只要他不认错，那就是我的错
5、如果老板不认错，我还坚持他有错，那就是我的错
6、总之老板绝对不会错，这句话绝对不会错
（想想这几句笑话给我们的反思
）二十一世纪怎样才能赢
言行一致危机意识人际关系表达能力同舟共济赢把复杂的事情简单化团队精神开源\节流个人成功六个心态：1、付出的心态；2、责任的心态；3、敬业的心态；4、合作的心态；5、积极的心态；6、学习的心态
比尔盖次愿与什么样的人合作
大舍大得；小舍小得；不舍不得；
