管理好班级《班规是如何炼成的》根本没有班规一说
《班规,管制还是激励》一文
同时,也邀请我们教师一起共话“班规”,展示“班规”,找到好班规“炼”成的理由
教师们:一些人怀疑班规的作用,您对此怎么看待
王老师:班规对管理的积极作用是毋庸置疑的,如果连这一点也怀疑的话,那是对规则力量的不信任
规则是社会各种矛盾、力量反复较量的结果,没有规则的话,人类就会返祖,谁的爪牙厉害,谁身强力壮,谁的利益越大
社会越发展越文明,规则对每一个人的保护就越大
确实,不仅有一些专家反对用班规管理班级,在教育一线,部分班主任老师也反对以法治班
但是,根据我的了解,目前还没有哪一个反对以法治班的老师带出了一个优秀的团体,相反,很多反对以法治班的老师,他们的班级往往弄得无法收拾
渴望不通过规则而管理好班级,让每一个人的天性都朝美好方向发展,那只是一种理想
现实世界是,人性都有弱点,需要规则唤醒人们对弱点的挑战和克制
这一点很重要,在一个习惯于用班规治班的班级,学生毕业后,哪怕遭遇到他没有遇到的新问题,他也会在心底询问自己一下:我这样做,别人怎么看
尊重别人,在乎别人怎么看,而不仅仅是满足自己的需要,这正是规则给我们带来的行为约束
教师们:什么样的班规是好的、有效的班规
王老师:评价一个班规好不好,有效仅仅是其中的一个方面
但有效不是好坏评价的唯一标准,如果把有效当作教育规则的唯一标准来评价,那就过于功利甚至会把人引向简单追求管理效果、而忽略人的教育的歧途
我没有最好的班规,只想努力引导学生做得更好
因为教育就是一个不断探索发展的过程,永远不会有一个极致的终点
教师们:您也做过班主任,曾经制定过自己的班规吗
每接一届新生,我都会指导他们制定班规,但从不代替他们做
我只在制定班规前反复对学生进行引导,讲下面几个问题:1
班规要尊重每一个人的利益,班规条款大家要都能够接受;大家不能够接受,做得再美好,也是假