重大事故隐患安全管理制度VIP免费

重大事故隐患安全管理制度重大事故隐患安全管理制度1第一章：总则第一条：为贯彻"安全第一，预防为主"的方针，加强对重大事故隐患的管理，预防重大事故的发生，制定本规定。第二条：本规定所称重大事故隐患，是指可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患。第三条：本规定适用于中华人民共和国境内的企业、事业组织和社会公共场所（以下统称单位）。第二章：评估和报告第四条：重大事故隐患根据作业场所、设备及设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷，可能导致事故损失的程度分为两级：特别重大事故隐患是指可能造成死亡50人以上，或直接经济损失1000万元以上的事故隐患。重大事故隐患是指可能造成死亡10人以上，或直接经济损失500万元以上的事故隐患。重大事故隐患的具体分级标准和评估方法由国务院劳动行政部门会同国务院有关部门制定。第五条：特别重大事故隐患由国务院劳动行政部门会同国务院有关部门组织评估。重大事故隐患由省、自治区、直辖市劳动行政部门会同主管部门组织评估。第六条：重大事故隐患评估费用由被评估单位支付。第七条：单位一旦发现事故隐患，应立即报告主管部门和当地人民政府，并申请对单位存在的事故隐患进行初步评估和分级。第八条：主管部门和当地人民政府对单位存在重大事故隐患进行初步评估和分级，确定存在重大事故隐患的单位。重大事故隐患的初步评估结果报送省级以上劳动行政部门和主管部门，并申请对重大事故隐患组织评估。第九条：经省级以上劳动行政部门和主管部门评估，并确认存在重大事故隐患的单位应编写重大事故隐患报告书。特别重大事故隐患报告书应报送国务院劳动行政部门和有（一）掌握本单位重大事故隐患的分布，发生事故的可能性及其程度，负责重大事故隐患的现场管理；（二）制定应急计划，并报当地人民政府和劳动部门备案；（三）进行安全教育，组织模拟重大事故发生时应采取的紧急处置措施，必要时组织救援设施、设备调配和人员疏散演习；（四）随时掌握重大事故隐患的动态变化；（五）保持消防器材、救护用品完好有效。第十三条：省级以上主管部门负责督促单位对重大事故隐患的管理和组织整改。第十四条：省级以上劳动行政部门会同主管部门组织专家对重大事故隐患进行评估，监督和检查单位对重大事故隐患进行整改。第十五条：各级工会组织督促并协助单位对重大事故隐患的管理和整改。第十六条：县级以上劳动行政部门应负责处理、协调重大事故隐患管理和整改中的重大问题，经同级人民政府批准后，签发《重大事故隐患停产、停业整改通知书》。第四章：整改第十七条：存在重大事故隐患的单位，应立即米取相应的整第二十五条：对接到《重大事故隐患停产、停业整改通知书》而未立即停产、停业进行整改的单位，劳动行政部门可给予经济处罚或提请主管部门给予单位法定代表人行政处分。第十六条：对重大事故隐患不米取措施，致使发生重大事故,造成生命和财产损失的，对责任人员比照刑法第一百八十七条的规定追究刑事责任。第二十七条：对矿山事故隐患的查处按《矿山安全法》第七章有关规定办理。第六章：附则第二十八条：省、自治区、直辖市劳动行政部门可根据本规定制定实施办法。第二十九条：本规定自20—年10月1日起施行。重大事故隐患安全管理制度2第一章：总则第一条：为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强对重大事故隐患的管理，预防重、特大事故的发生，根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《重大事故隐患管理规定》等有关法律、法规，特制定本办法。第二条：重大事故隐患是指可能导致重大人身伤亡或重大经二级重大事故隐患,是指可能造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤，或者500O万元以上1亿元以下直接经济损失的事故隐患。三级重大事故隐患，是指可能造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤，或者I000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故隐患。第七条：公司安全管理部排查或发现重大事故隐患后，应及时组织专业人员进行评估，编制《重大事故隐患报告书》，制定《重大事故隐患治理方案》，并在自排查发现重大事故隐患之日起20日内，将《...